宇都宮市｜教育制度あり｜の求人検索結果202件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの東武宇都宮駅から車で約15分の場所にあり、無料駐車場も完備で通勤に便利です。
■内科、皮膚科に加え、専門性の高い透析の処方箋を応需しており、スキルアップが望めます。
■1日の処方箋約60枚に対し常勤薬剤師3名と事務員2名で、協力しながら業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療に貢献し続ける体制を維持するため、定期的な増員募集で新たな人材を求めています。
■何よりも人物面を重視しており、周囲のスタッフと協力して円滑に業務を進められる方です。
■調剤未経験やブランクからの復帰を目指す方も歓迎しており、まずはご相談ください。

【法人特徴について】
■栃木県に本社を構え、北関東を中心にクリニック門前薬局を27店舗展開している企業です。
■調剤事業のほかに医療機器販売や開業コンサルなども手掛け、安定した経営基盤が魅力です。
■現場の自主性を尊重する「現場主義」を掲げ、店舗ごとの裁量で働きやすい環境を築けます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■人材育成と教育を徹底し、良い企業風土づくりに力をいれています。
■すべての社員が仕事に責任を持ち、日々の知識や技能を研鑽しています。
■一人一人が得たものを仲間と共有する事で相互に刺激しあい、信頼できるような環境が-整っています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■人材育成と教育を徹底し、良い企業風土づくりに力をいれています。
■すべての社員が仕事に責任を持ち、日々の知識や技能を研鑽しています。
■一人一人が得たものを仲間と共有する事で相互に刺激しあい、信頼できるような環境が整っています。

※まずは見学だけ、という方もOK♪
ご興味がおありの方はお気軽にご相談ください。
※正社員の方も同時募集！ご希望の働き方をご相談ください。

≪企業の特徴≫
■薬局の方針を大切にします！各エリアの特徴をよく知る薬局の意見を尊重して薬局運営に反映する会社です。
■人材育成と教育を徹底し、良い企業風土づくりに力を入れています。
■すべての社員が仕事に責任を持ち、日々知識や技能を研鑽しています。
一人ひとりが得たものを仲間と共有することで相互に刺激しあい、信頼し合えるような環境が整っています。
■患者様の抱えている悩みや疑問を患者様の立場にたって、親身になって考えることが出来る、そんな薬局を一緒に目指していただける方を求めています。
■無理な異動や会社都合の異動は原則ございません。

≪研修制度が整っています≫
■2018年にLTD保険制度を導入するなど、大手並みの充実の福利厚生。長く働ける環境でございます。
　※LTD制度とは、従業員の皆様が病気やケガなどにより働けなくなった場合に収入を補償する制度です。
■学術大会への参加補助やe-ラーニング受講補助など手厚い研修・教育制度！学べる環境を大切にしています。

≪福利厚生が充実しています≫
■年間休日120日以上！有給取得率80％以上！プライベートと業務を両立できる環境で仕事が可能です。
■産休・育休実績あり。男性の育児休暇取得実績もございます！
■結婚などにより転居が発生する場合等は転居先の店舗への異動の調整を行ってくれます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関東圏内に9店舗展開している調剤薬局グループです。
■最新機材を随時導入、またドライブスルーの設置等患者さま目線の運営をされております。
■風通しが良く従業員同士の中もよく、働きやすい環境です。

■栃木県でも三番目に長い歴史を持つ精神科病院です。
■患者様が安心して受診できる雰囲気を追求しつつ、精神科外来診療、デイケア活動に加えて、精神科入院病床とグループホームを運営しております。
■医師、看護師、精神保健福祉士、作業療法士、薬剤師、栄養士、あるいは事務職などの多職種の職員が連携して、さまざまな苦悩を抱えられた皆様の治療に当たることを重要視しております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日光線の鶴田駅から車で6分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤が可能で駐車場も完備しています。
■近隣のクリニックから小児科や内科をはじめ、眼科や皮膚科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■1日あたり約50枚の処方箋を、常勤の薬剤師2名と医療事務2名の計4名体制で協力して対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織体制の強化を目的とした定期採用を行っており、地域に根差して長く活躍できる方を歓迎しています。
■経験が浅い方であっても、失敗を恐れずに新しいことにチャレンジしようとする意欲的な姿勢を評価します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら業務に取り組める方です。

【法人特徴について】
■北関東エリアを中心に約40店舗の調剤薬局を展開しており、地域社会に貢献する安定した経営基盤があります。
■スタッフのやる気を重視する社風であり、若手の意見も通りやすく風通しの良い職場環境が整っています。
■産休や育休の取得率および復帰率が非常に高く、ライフステージが変わっても長く働き続けられる企業です。

【求人情報について】
■経験やスキルを十分に考慮した上で、年収458万円から最大600万円までの提示が可能となっています。
■年間休日は125日と業界内でも高水準であり、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能です。
■遠方から転居を伴う転職の場合には、条件に応じて月額上限5万円までの住宅手当が支給される制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR日光線「鶴田駅」から車で4分ほどの立地で、マイカー通勤が可能です。
■近隣の医療機関から主に内科の処方箋を応需しており、1日の処方箋枚数は約40枚です。
■薬剤師は常勤2名、医療事務1名の体制で、落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた、定期採用の一環として正社員の薬剤師を募集しています。
■経験が浅い方でも、新しい知識を学ぶ意欲やチャレンジ精神を重視して評価します。
■患者様一人ひとりに寄り添い、心のこもった丁寧な服薬指導を実践できる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く、水曜日・日曜日・祝日が固定でお休みです。
■年末年始休暇（5日間）や夏季休暇（3日間）も設定されており、連休も取得可能です。
■残業はほとんどなく、発生した場合でも1分単位で残業手当が支給される体制です。

【想定されるキャリアイメージ】
■意欲と実績次第では、20代で管理薬剤師へキャリアアップすることも可能です。
■介護分野など多職種が在籍しているため、薬剤師以外の幅広い知識も習得できます。
■グループ会社では独立開業支援も行っており、将来的なキャリアパスも描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東武宇都宮駅から徒歩圏内（約15分）に位置し、車通勤も可能です。
■応需科目は整形外科がメインで、スポーツドクターの門前として専門性を学べます。
■処方箋枚数は1日70枚程度で、薬剤師は常勤・パート含め5名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は2020年4月に新規開局した店舗での増員募集となり、経験者の方を求めています。
■人柄を重視した採用を行っており、周囲と協力して業務に取り組める方を歓迎します。
■落ち着いた環境で働きたい方や、残業の少ない職場で長く勤務したい方に最適です。

【勤務実態について】
■勤務時間は9時から20時の間での変形労働時間制シフト勤務となります。
■残業は月平均でも2～4時間程度と非常に少なく、メリハリをつけて働けます。
■残業が発生した場合は、1分単位で手当が支給されるため安心です。

【想定される業務内容】
■整形外科メインの処方箋応需（調剤・監査・服薬指導）が主な業務となります。
■施設在宅（現在9件）や個人在宅も担当しており、在宅業務のスキルも身につきます。
■業務の状況に応じて、薬剤師の方にもレセプト入力業務のサポートをお願いしています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR日光線の鹿沼駅から車で14分ほどの場所に立地しています。
■応需科目は心療内科と精神科がメインで、1日の処方箋枚数は平均55～60枚程度です。
■薬剤師は正社員2名とパート複数名が在籍しており、協力体制を築きながら業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、体制強化のための欠員補充を目的とした正社員薬剤師の募集となります。
■精神科・心療内科領域での専門性を深めたいという学習意欲の高い方を歓迎しています。
■ブランクのある方でも、中途入社向けの研修制度が整っているため安心してご応募いただけます。

【想定されるキャリアイメージ】
■精神科・心療内科領域の専門知識を深め、この分野でのスペシャリストとして成長できます。
■多彩な教育・研修体制が用意されており、着実なキャリアステップを踏むことが可能です。
■管理薬剤師研修なども充実しているため、将来的にマネジメント職を目指すこともできます。

【想定されるモデル年収】
■転職時の想定年収は500万円から550万円となり、ご経験やスキルを最大限考慮します。
■毎年1回の昇給制度が設けられており、継続的な勤務による収入アップが期待できます。
■基本給に加え、時間外手当やその他の手当も充実しており、安定した収入が見込めます。