更新日: 2024/12/03薬剤師求人ID: 349305
- 正社員
- 調剤薬局
【下都賀郡壬生町】≪週休2.5日≫ 小児科応需 年休120日 福利厚生・研修制度充実 県内展開の調剤グループ
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 住宅補助(手当)あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 新規オープン
- 教育制度あり
- シフト制
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
勤務地 |
栃木県 下都賀郡壬生町
壬生駅 (東武宇都宮線)
|
給与 |
年収500万円~650万円
月給380,000円~430,000円 ※経験・スキルに応じて決定 |
勤務時間 |
月水木金 09:00 ~ 18:00(休憩60分)
土 09:00 ~ 17:30(休憩60分) |
・・* 薬局の特徴 *・・
■栃木県を中心に関東県内で展開をしている調剤グループです。
■今後も店舗拡大計画があり、企業規模を拡大している企業です。
■新卒・中途入社が多数あり入社後の研修制度も充実しており働きやすい企業です。
■地域のかかりつけ薬局としての役割を全うされています。
■薬局内にカフェスペースを設置されたり、ドライブスルー調剤の設置等、患者様がお薬を受け取りやすいように工夫をされています。
更新日: 2024/12/03薬剤師求人ID: 584322
- 正社員
- 調剤薬局
【下都賀郡壬生町】≪駅前・高年収≫調剤+OTC販売 アットホームな地域密着型の調剤薬局 ~700万円相談可能!
- 駅チカ
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 寮・借上社宅あり
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 在宅
勤務地 |
栃木県 下都賀郡壬生町
壬生駅 (東武宇都宮線)
|
給与 |
年収520万円~700万円
※経験・スキルにより規定により決定 |
勤務時間 |
月火水金 9:00~18:30
土 9:00~15:00 ※シフト制による勤務 |
・・* 薬局の特徴 *・・
■栃木県に3店舗構える地域密着型の薬局です。スタッフの意見が実際の店舗に反映されるなど非常に風通しの良い職場環境です☆
■福利厚生も充実しており、借り上げ社宅の準備もございます。
■教育体制も整っており、未経験・ブランクのある方でもスムーズに勤務いただくことが可能です♪また新薬の勉強会や外部講師を招いての研修等、働きながらスキルUPができる環境が整っております。
更新日: 2024/11/01薬剤師求人ID: 220708
- 正社員
- 調剤薬局
【下都賀郡壬生町】≪年間休日126日≫ 研修制度・福利厚生充実の大手チェーン 在宅に力をいれている薬局です★
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 高給与(600万円以上)
- 認定薬剤師取得支援あり
- 教育制度あり
- 大手チェーン
勤務地 |
栃木県 下都賀郡壬生町
壬生駅 (東武宇都宮線)
|
給与 |
年収405万円~600万円
月給253,000円~390,000円 ※ご経験を考慮致します |
法人名 |
クラフト株式会社
さくら薬局 壬生店
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勤務時間 |
週40時間変形労働時間制
※店舗により異なる |
<こんな会社です>
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。
<特徴・ポイントのご紹介>
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。
★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。
★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。
★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100%!
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか?