東京都, 神奈川県｜正社員, パート・アルバイト｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（101ページ）

≪こんな企業です≫
◎調布市内に3店舗展開している地域密着の薬局です。
◎店舗間の距離も近く応援体制があるため、急な休みや子供の行事などによる休みにも対応可能です。
◎大手やチェーン企業にはない、ちょっとラフで融通がききやすい環境です。みんなで助け合いながら仕事をしています。

＜業務内容について＞
◎皮膚科・耳鼻科の処方箋を主に応需しています。
◎分包機、監査システムなどの設備もあり安心！
◎外来対応が中心で、患者さまへの調剤・投薬にじっくり関われる環境です。

＜働き方について＞
◎午後（14時～20時・21時）の時間帯を勤務していただけるパートさん募集！
◎調剤経験者の方の募集となります。

＜企業概要＞
■東京、神奈川を中心に関東圏に店舗展開を進める地域密着型の調剤チェーン
■遠方への異動はほとんどなく、地元の地域医療に貢献することができます
■調剤事業のほか、介護事業も行い
　トータルヘルスケアを通じて健康と豊かな生活の実現に取り組んでいます。
■新人研修～フォローアップ研究まで、充実した研修内容で薬剤師としてスキルアップ！

＜福利厚生＞
■学術大会への参加補助やe-ラーニング受講補助など手厚い研修・教育制度！
■産休・育休実績あり。男性の育児休暇取得実績もございます！
■年間休日127日！
■有給取得率80％以上！プライベートと業務を両立できる環境で仕事が可能です。
■社内行事もあり。円滑な業務のため社員のコミュニケーションも大切にしています。

＜調剤薬局について＞
■東急世田谷線「 若林」駅より 徒歩5分！
■耳鼻科・内科をメインで応需する薬局
■テーマ決めた意見交換会も実施。介護やＯＴＣ商品の陳列方法など、幅広いテーマを扱っています。

＜ムリなく長期で働ける環境です。＞
■月間の所定労働時間は150時間（1日の就業時間：7.5時間）とワークライフバランスも優れている環境です。
■年間休日は120日あります。また、本社にヘルプ要員もおりますのでお休みが取得しやすい環境です。
■現在の有給消化率は80％ですが今後は100％を目指しており有給取得促進をしております。
■多摩エリアを中心に展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。

＜薬局特徴＞
■残業0～10時間/月と基本的には18時台に業務を終えていることが多く、プライベートも充実できる環境です。
■薬剤師さん、事務さんともに穏やかな方が多く、また応需元のドクターとの関係性が良好で、安心してご就業できます。
■整形外科より内科の処方箋を応需することが多めです。現状、在宅は居宅１件のみです。
■一包化は多めですが、ipadを用いた監査システムを導入しており、安心してご就業できます。

＜法人特徴＞
■東京都多摩エリア（府中、武蔵村山、三鷹、小金井）を中心に10店舗展開する調剤薬局です。
■有給取得層促進等、ライフワークバランスを大切にしている企業となります。
■地域密着をモットーに患者様に安心と信頼を提供する薬局作りを目指しております。
■今後は既存店から中心にクリーンベンチを導入するなど在宅業務にもさらに力を入れていく方針です。
■幅広い年齢層の方がご活躍しております。
■皆様のかかりつけ薬局として安心と信頼を提供する薬局作りを目指しています。

＼こんな薬局です／
■近隣病院とクリニックより、内科メインで処方箋を応需
■薬剤師は常時3～4名体制で一人薬剤師になることはありません　
■外来対応メインでご勤務可能です

＼こんな法人です／
■杉並区2店舗、世田谷区2店舗、調布市に1店舗の5店舗展開の地域貢献度の高い薬局です。
■代表は東京都の薬剤師会理事を務めております（2023時点）
■年齢層は主に40～50代とベテラン増が薬局を支えており
　定着率も良い為、退職率はかなり低い環境です。
■かかりつけなどのノルマはなく、患者様ファーストで業務を行っている為
　同じ思いで一緒に働きたい方におすすめの環境です。
■基本的に正社員でも店舗異動や応援はなく、万が一の要請も無理な依頼はなく個人の意思・気持ちを尊重。
■全店平均で残業月3時間ほど、正社員は週休2.5日で年間休日も123～124日あり
　ワークライフバランスも整いやすい就業環境です。
　※管理薬剤師でも残業は10時間未満/月
■当社よりご紹介実績もある調剤薬局です。

＼こんな方におすすめ／
■ゆったりとした環境で働きたい方
■地域密着で腰を据えて勤務したい方
■プライベート重視で仕事と両立を図りたい方
■じっくり患者様に向き合いたい方

○こんな薬局です○
■京王線　武蔵野台駅最寄の調剤薬局です。
■小児科を中心とした外来処方箋と合わせ、有料老人ホームからの施設在宅を受けております。
■現状、業務上は運転必須ではありませんので、運転が不可の方もお気軽にご相談ください！
■今回は、徒歩圏内にある系列店と掛け持ち勤務の募集になります。
　系列店は外来は糖尿内科・内科が多く、こちらの店舗同様、施設在宅を対応しております。

○こんな方歓迎○
■掛け持ち勤務で多様な環境でスキルを磨きたい方
■外来・在宅、どちらも経験したい方
■ご経歴・お人柄重視！これまでのご経歴などから、責任感があり長くご活躍頂ける方を歓迎しています

○こんな会社です○
■府中市で3店舗展開の会社。府中エリアで腰を据えて働けます
　在宅のエリアは府中市と、三鷹市と調布市の府中近隣エリアです
■在宅に注力しており、クリーンベンチがある店舗もございます
往診同行や服薬指導、配薬などの業務もあります
■水薬自動分注機が導入されている店舗など、機材の導入も進めています
■自身のキャリア計画や日々の課題を、経営者が一緒に考えていく、
アットホームで向上心のある方を応援する社風です
■懇親会も積極的に実施、チームワークの良い会社です
■運転できる方歓迎ですが、できなくても在宅に興味があればご相談ください
■経営者も現場に出ているため、距離感も近く、風通しの良い企業です
■年間休日120日以上!

○研修体制○
■勉強会（日中勉強会・経営計画発表会など）はもちろん、
大学客員教授によるスキルアップセミナー・近隣医師の研修会、検討会・
MRによる新薬説明会・薬剤師会研修会学会・学術大会など、様々な研修の機会あり。
資格負担制度もございます。

○こんな会社です○
■府中市で3店舗展開の会社。府中エリアで腰を据えて働けます
■在宅に注力しており、クリーンベンチがある店舗もございます
往診同行や服薬指導、配薬などの業務もあります
■水薬自動分注機が導入されている店舗など、機材の導入も進めています
■自身のキャリア計画や日々の課題を、経営者が一緒に考えていく、
アットホームで向上心のある方を応援する社風です
■在宅のエリアは府中市と、三鷹市と調布市の府中近隣エリアです
■懇親会も積極的に実施、チームワークの良い会社です
■運転できる方歓迎ですが、できなくても在宅に興味があればご相談ください
■長期的にご活躍頂きたいため、45歳くらいまでの方を積極採用しています
■経営者も現場に出ているため、距離感も近く、風通しの良い企業です
■大学客員教授によるスキルアップセミナー・近隣医師の研修会、検討会・
MRによる新薬説明会・薬剤師会研修会学会・学術大会など、様々な研修の機会あり。
資格負担制度もございます
■調剤経験ある方で採用をしています
■ご経歴・お人柄重視！これまでのご経歴などから、責任感があり長くご活躍頂けるを
歓迎しています

■東京・神奈川を中心に店舗展開をしている中堅規模薬局です
■駅から徒歩すぐ♪便利！
■東京・神奈川を中心に店舗展開をしている中堅規模薬局です

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

<こんな薬局です>
■婦人科病院の門前にある薬局です。
■全員が女性スタッフで、教える環境もあります。
■週休2.5日体制です。（日祝+1日+0.5日）
■早番シフトは18時終業。ラストまで対応する遅番勤務も週3回程度ありますが、基本18時半頃には終わります！

<こんな方を募集>
■お人柄重視の採用です。

<必須要件＞
①土曜勤務が可能な方
②遅番対応を週3回程度できる方。
※患者様が多い日は19時頃となる場合もありますが、ほぼ18時半頃には終業しています。
月の残業時間は4時間程度です。
■レセコンの入力が多少あるので、抵抗のない方。

<こんな法人です>
■府中市内で3店舗展開している老舗の薬局です。
■定着率が非常に良く、よほどのことが無い限り募集が出ない企業です。
■10年、20年など勤続年数が長いスタッフが多数います。居心地のよい証拠です！
■どの店舗も、+1名の配置でゆとりのあるシフトが組めるため、希望のお休みがしっかり取れ、有休消化率も非常に高いです。
■社長も薬剤師ですので、現場の声が届きやすい環境です。
■お休みや時間など働き方は個人毎の事情に合わせて出来る限り融通をきかせています。お気軽に相談くださいね。