板橋区｜ヘルプ体制充実｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣

・・＊ オススメポイント ＊・・
■創業から右肩上がりの堅実な会社
■厚めの人員体制
　一人当たり20～30枚/日（月500件弱の投薬数）
■ノルマのための仕事ではなく、患者様のための仕事が出来る環境
■ドミナント展開で転居を伴う異動はありません
　適材適所、成長促進を目的とした異動のため人員不足による急な異動などはありません
■定着率が高い！3年定着率95％！
　そのため20～60代の幅広い方が活躍しています
■病院門前ではなく、地域の医療機関との連携が多く
　地域住民のかかりつ薬局を目指しています
■店舗内だけではなく、店舗間や会社全体での交流が持てるように社内イベントがあります
■残業時間が少ない！
　会社全体として、月平均10時間程度（1日30分程度）
■年間休日120日以上なので、お休みもしっかり確保することができます！有給休暇も10日付与されれるので、合わせると年間休日130日！！


・・＊ 店舗詳細 ＊・・
■志村三丁目駅駅 (都営三田線)から徒歩6分
　サンシティという人口約6000人の都内有数の大規模マンション群の商業エリアにある薬局です♪
■応需科目は耳鼻科、内科・整形外科など近隣クリニックを中心に面で処方箋を受けています
　集中率が37％と低く、幅広い処方箋でスキルアップすることが出来ます

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。
■店舗指定は不可。自宅から60分圏内での配属になります。
■人柄重視で採用される薬局ですので、チームワークも良く、中途入社の方でもすぐに溶け込みやすい環境が整っています♪
■かかりつけ等のノルマはなく、患者様に寄り添った患者様第一の対応をしています！

・・＊ 教育体制 ＊・・
■中途社員向けの研修が充実しています！
　年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■チームワークよく働きたい方
■ワークライフバランスを取りながら、仕事もプライベートも充実させたい方
■離職率の低い薬局で、腰を据えて長く働きたい方
■幅広い科目に触れたい方
■地域密着で薬局業務に取り組みたい方

≪こんな店舗です≫
■板橋区役所前駅すぐの場所にあり、耳鼻科・皮膚科など幅広く応需している薬局になります。
■主な勤務シフトは9：00～18：00、10：00～19：00、10：30～19：30、11：00～20：00の休憩1時間です！
■土曜日は9:00～15:00の勤務となります！
■チームワークの良い店舗なので、中途入社の方でもすぐに溶け込みやすい環境が整っています♪

≪こんな会社です≫
■平成4年設立。今年で創業30年目になります。
■東京都に本社を構え1都3県を中心に全130店舗(2024年現在）を展開するチェーン薬局です。
■売上ランキングでは全国15位/関東では9位になります。（2024年時点）
■毎年2～5店舗のペースで出店しており成長し続けています。
■現在で健康サポート薬局も32店舗展開しています。（2024年6月時点）
■全店舗中90％の店舗で在宅を実施。地域体制加算は7割以上の店舗で取得しています。

≪働きやすさの理由≫
■正社員比率も80%以上と高く、正社員に負担が偏ることもございません。
■週40時間勤務を超える場合はシフト調整をするなど時間外が出ないよう工夫もしています。
■年間休日は120日！有休取得平均日数10日程あり、合わせると年間130日程お休みです。
■有給は9月までに必ず5日取得する為、応援体制も整えております。
■応援体制などもありますので、長期休暇も取得しやすい環境です。
■時間外も少なく休日もしっかりと休めるためワーク・ライフ・バランスが整っています。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など、長く働ける環境を整備されています。

< こんな方、お待ちしています！>
■患者様に寄り添った対応をしたい！という方
■頑張るときは頑張り、休み時はしっかり休む！メリハリをつけて働きたいという方
■とにかく薬局の雰囲気重視な方！
　→全社で人柄重視の採用を行っていますので、どの店舗に配属になっても安心です！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国展開している大手スーパー内にあるドラッグストアです。
■薬局だけが薬剤師の活躍の場ではありません！経験を積んでから売場長等のマネジメントを経験し、その後「薬事」や「商品開発」といった分野で力を発揮することも可能です。
■スキルだけじゃなくてキャリアＵＰも出来る環境です！
■全国転勤のある形態と通勤可能圏内など雇用形態の選択が可能です。
■国内の優良大学院の経営学修士課程（MBA）に人材を派遣。MBA取得を目指す薬剤師もいます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■千葉県・埼玉県・東京都に展開している企業になります。
■地域の皆様に愛される薬局を目指しています。
■ワークライフバランス環境抜群です♪
ご家庭と両立されたい方、プライベート重視な方にオススメです♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■創業83年！東京都を中心にドミナントでドラッグストア・調剤薬局を16店舗展開しております。
■経営者は薬剤師で現場の状況を理解して下さり、経営層との風通しも良い環境です。
■現場職員がアイデアなどを提案しやすい環境で様々な事にチャレンジできる会社です。
■社員旅行や有志のイベントも有るアットホームな社風です。
■他社のようなＰＢ商品の厳しい販売ノルマはありません。お客様に必要なものを販売してください。
■薬局、ドラッグストアだけでなく、コンビニとのコラボレーション店舗を展開。　お客様の要望に応えるため、新たな形のドラッグストアを提案しています。
■定着率も良く和気あいあいと働ける薬局です。また、助け合い、協力し合う社風です。
■キャリアチェンジが可能で、頑張り次第で様々なポジション・業務に携われ、社会人スキルの向上も図れます。
■残業は全社で月10時間程度。
■ドミナント展開でお休みなどフォローが利きやすい職場です。 海外旅行で1週間程度お休みされる方もいらっしゃるとのこと。
■お子さんが小学生入学まで時短制度あり。育休明けの復職率100％。

・・＊ こんな薬局です ＊・・
■西台駅から徒歩1分の好立地
■門前に内科クリニックはありますが、駅前立地のため面で処方箋を受けています
　色んな科目・薬に触れることが出来る環境です
■雰囲気重視の薬局なので、離職率の低い店舗で安心して働くことができます★

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業時間も10h/月未満！
　シフトで週40時間を超えないように調整しています！
　ライフワークバランスも整います♪
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。
■店舗指定は不可。自宅から60分圏内での配属になります。

・・＊ 教育体制 ＊・・
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！
■新入社員研修（オリエンテーション研修、ベーシック研修、スキルアップ研修）
■フォローアップ研修、アドバンスセミナー、社内プロジェクトチーム等、様々な研修カリキュラムとセミナーをご用意しております♪

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■チームワークよく働きたい方
■腰を据えて長く働きたい方
■離職率の低い薬局で働きたい方
■自分のペースで働きたい方

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や
　医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており
　薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。