板橋区｜調剤薬局｜の求人検索結果241件

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県を中心に6店舗展開している調剤薬局です。
■患者さまに信頼されるアットホームなかかりつけ薬局となることを目指し、丁寧な服薬指導をされております。
■薬局内の風通しも非常によく、定着率の高い薬局です。
■各店舗、門前との関係値も良く疑義照会などもしやすい店舗ばかりです。
■薬剤師国保の為、社会保険料を抑えたいという方にはお勧めです。
■定年制がない為、長期的に働きたい方にはお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線・東京メトロ有楽町線/副都心線「成増駅」から徒歩1分とアクセス抜群の駅チカ店舗です。
■応需科目は面受け処方箋が中心ですが、個人宅1件、施設39名と在宅業務にも取り組んでおります。
■1日あたり約50枚の処方箋を応需しており、正社員1名とパート薬剤師1～2名体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した健康サポートと在宅医療への注力に伴う体制強化のため、今回、正社員の薬剤師を急募しております。
■かかりつけ薬剤師としての意識や、地域住民の健康サポートに対する高い意識を持った人材を求めています。
■40代までであれば調剤未経験の方も応募相談可能となっており、前向きな姿勢で学び続ける意欲を重視いたします。

【勤務実態について】
■年間休日は昨年度実績で122日を確保しており、日祝の固定休に加えてシフト制で平日のお休みも取得しやすい環境です。
■残業時間は月平均15時間程度と少なめで、超過分は1分単位で計算してしっかりと支給されるため安心です。
■育児休業および育児短時間勤務の取得率は100%であり、復帰率も96%と高い水準で子育て世代に優しい環境です。

・・＊ こんな店舗です＊・・
■内科, 消化器科, 外科, 心臓血管外科を応需している薬局です。
■処方箋枚数30枚~40/日程度、一人薬剤師の店舗です。
■駅から徒歩5分程度の距離にあるため、通勤も便利です♪

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都板橋区にて2020年現在で4店舗展開している調剤チェーンです。
■地域医療機関と連携し、小児科から在宅まで医療貢献を目指されております。
■都心部ではドミナント展開を主流としており、従業員同士の連携も取れております。

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線東武練馬駅から徒歩15分ほどの、面応需を中心とした地域密着型の薬局です。
■内科、呼吸器科、小児科アレルギー科、放射線科など多科目の処方箋を1日30枚から40枚応需しています。
■薬剤師1名と事務1名の体制であり、落ち着いた枚数で患者様とじっくり向き合える環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後も新規出店を継続的に推進していくため、組織体制強化を目的とした定期採用を行っています。
■かかりつけ意識や健康サポート意識を持ち、患者様一人ひとりとしっかり向き合える方を求めています。
■特に30代の男性でマネジメント志向のある方や、50代までの調剤経験者を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■ほぼ全店に座りカウンターを導入しており、立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を軽減しています。
■スタッフ同士のコミュニケーションの良さが日々の業務にも活きており、お人柄を重視した採用です。
■近隣に他店舗が複数あるため、急な欠員時にもエリアマネージャーが応援に入るなどフォロー体制が充実しています。

≪店舗のご紹介≫
■都営三田線　蓮根駅から徒歩3分の場所にある薬局です！
■西台駅も徒歩圏内で通いやすい店舗です
■近くにはスーパーもあり、お昼休みや帰りのお買い物にも便利な立地です！

≪募集内容≫
■今回は火曜日と土曜日の週2日、扶養枠内のパート募集となります！
■土曜日は隔週希望などお気軽にお問い合わせください♩
■応需科目は主に小児科（7割）、耳鼻科（3割）です

≪おすすめポイント≫
■異動ナシ
　1店舗目展開の個人薬局のため異動のリスクがありません
　腰を据えて長く働きたい方におすすめです
■パートさんは一人薬剤師ナシ
　パートさんに関しては一人薬剤師になるタイミングが無いのでブランクがある方も安心です

≪法人について≫
■板橋区にて1店舗経営。元々はOTC専門でやっており昔からの患者様も多く、地域に根差した企業です。
■ご家族で経営されており、質問もしやすい温かな雰囲気の会社です。
■門前の医療機関とも関係性良好です。
■地元で地域密着型で働きたい方にピッタリです♩

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の大山駅から徒歩5分と、通勤に便利な立地に位置している薬局です。
■内科や整形外科、循環器科など様々な科目を応需しており、幅広い経験を積むことができます。
■開局時間は平日と土曜日ともに9時から18時までで、残業は月平均15時間程度です。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年4月に開局したばかりの新しい店舗で、一緒に薬局を盛り上げていく仲間を募集しています。
■30代から40代の調剤経験者を希望しており、キャリアを活かして活躍したい方を求めています。
■これまでの経験を活かして、新しい職場でやりがいを見つけたいとお考えの方に最適です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と非常に多く、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。
■有給休暇は法定通りに付与され、取得しやすい雰囲気なので気兼ねなく休めます。
■年末年始休暇や夏季休暇も取得でき、長期休暇でリフレッシュすることも可能です。