東京都｜年間休日120日以上｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（139ページ）

≪こんな企業です≫
◎立川・国立を中心に複数の調剤薬局を運営する企業です。
◎年間休日120日以上！プライベートと仕事の両立が可能です。
◎各種手当も充実しています。研修カリキュラムも用意しておりますので、入社後もしっかりとスキルアップいただけます。

＼　企業特徴　／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業です。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能！
■今後も八王子エリアを中心に店舗拡大、事業拡大を視野に入れている成長企業です。
■ご勤務されている方の平均年齢は30代半ばと若い世代が多数ご活躍している活気のある企業です。
■2015年に全店リニューアル工事を完工。
　綺麗な環境でご就業いただけます。
■在宅医療は各店舗において個人在宅、施設在宅（2施設以上）を実施。
　クリーンベンチを完備した店舗もあり、往診同行は3店舗にて実施など積極的に取り組んでおります。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの他職種との合同研修会、
　グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です！
■ロジカルシンキング、マネジメントなど、
　自身の課題や目指すキャリアに合わせて、外部の研修会に参加することもできます。

＼　大変働きやすい環境　／
■完全週休2日制を導入！
■年間休日128～130日＋有給休暇！
　有給休暇に関しては、毎年使い切ることを推奨されるため、
　年間休日総数が140～150日になる方が多いです！
■有給休暇消化率100%！
■残業7時間/月とライフワークバランスも優れています。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、
　平均勤続年数も7年、直近4年間は退職者もなく、長くご就業できる環境が整っております。
■「やるときはやる、休む時は休む」というオン・オフの切り替えを
　非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。

＼　研修について　／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）

＼　店舗の特徴　／
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です。
■団地内の商店街に立地しており、常連の患者様や2世代、3世代に渡り親子でいらっしゃる患者様もたくさんいらっしゃるまさに地域住民のための薬局です。
■在宅にも力を入れています。現在は、施設4件、居宅40件ほどの在宅処方を応需しています。

＼　企業特徴　／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業です。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能！
■今後も八王子エリアを中心に店舗拡大、事業拡大を視野に入れている成長企業です。
■ご勤務されている方の平均年齢は30代半ばと若い世代が多数ご活躍している活気のある企業です。
■2015年に全店リニューアル工事を完工。
　綺麗な環境でご就業いただけます。
■在宅医療は各店舗において個人在宅、施設在宅（2施設以上）を実施。
　クリーンベンチを完備した店舗もあり、往診同行は3店舗にて実施など積極的に取り組んでおります。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの他職種との合同研修会、
　グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です！
■ロジカルシンキング、マネジメントなど、
　自身の課題や目指すキャリアに合わせて、外部の研修会に参加することもできます。

＼　大変働きやすい環境　／
■完全週休2日制を導入！
■年間休日128～130日＋有給休暇！
　有給休暇に関しては、毎年使い切ることを推奨されるため、
　年間休日総数が140～150日になる方が多いです！
■有給休暇消化率100%！
■残業7時間/月とライフワークバランスも優れています。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、
　平均勤続年数も7年、直近4年間は退職者もなく、長くご就業できる環境が整っております。
■「やるときはやる、休む時は休む」というオン・オフの切り替えを
　非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。

＼　研修について　／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）

＼　企業特徴　／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業です。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能！
■今後も八王子エリアを中心に店舗拡大、事業拡大を視野に入れている成長企業です。
■ご勤務されている方の平均年齢は30代半ばと若い世代が多数ご活躍している活気のある企業です。
■2015年に全店リニューアル工事を完工。
　綺麗な環境でご就業いただけます。
■在宅医療は各店舗において個人在宅、施設在宅（2施設以上）を実施。
　クリーンベンチを完備した店舗もあり、往診同行は3店舗にて実施など積極的に取り組んでおります。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの他職種との合同研修会、
　グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です！
■ロジカルシンキング、マネジメントなど、
　自身の課題や目指すキャリアに合わせて、外部の研修会に参加することもできます。

＼　大変働きやすい環境　／
■完全週休2日制を導入！
■年間休日128～130日＋有給休暇！
　有給休暇に関しては、毎年使い切ることを推奨されるため、
　年間休日総数が140～150日になる方が多いです！
■有給休暇消化率100%！
■残業7時間/月とライフワークバランスも優れています。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、
　平均勤続年数も7年、直近4年間は退職者もなく、長くご就業できる環境が整っております。
■「やるときはやる、休む時は休む」というオン・オフの切り替えを
　非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。

＼　研修について　／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）

■地域密着型の薬局で東京・神奈川で4店舗展開。
■年間休日120日！
　残業も少なくメリハリつけて働ける環境づくりに力を入れています。
■応需科目は7割が耳鼻科。軽量科目なのでご負担も少なめです。
■在宅なし！外来に注力頂ける環境です。
■店舗異動ございません。
■閑散期は早上がりする日もあります♪

《こんな会社です》
◎グループで3,000店舗以上、大手ドラッグチェーン、美と健康の分野でアジアNo1を目指す会社です
◎サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理！！
◎健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。


《充実の研修制度》
◎高い専門性の追求と充実の研修制度が用意されており、「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成され、多種多様な教育カリキュラムがあります。
※中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。

《機材も充実しています》
◎全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。

《福利厚生》
◎女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
◎財形貯蓄　持株会　共済保険などの福利厚生があります。
◎入社2年目から7連休取得可能！(ほぼ全員が取得しています)
◎育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
◎再雇用ライセンス制度も用意しております。　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

《社風・キャリアアップ》
◎自由度が高くチャレンジしやすい環境です。
◎社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。
◎チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
◎リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

■多摩地区を中心に調剤薬局を展開してます。
■近隣に複数店舗あり、他の店舗でのご就業もご相談OK！
■マイカー通勤ができます。