東京都｜ブランク可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（97ページ）

■未経験、中途採用問わず積極採用しています！
■産休育休制度、アニバーサリー休暇など休暇体制充実
■最大7日間の長期休暇が取得可能です

≪こんな企業です≫
◎会社全体のシフトを公開しており、偏りなく全員が有給休暇を取得できるよう調整しております
◎国の指針が出る前から、後発品促進・在宅への取り組みがなされていたため、無理なく勤務いただける安定した環境です
◎男性も多く活躍している職場です。もちろん女性も働きやすく活力のある職場です

≪こんな企業です≫

◎東京都多摩地域に数店舗展開しており、駅から徒歩すぐの好立地にある薬局です
◎門前クリニックとマンツーマンで確立しているため処方枚数も安定しています
◎主に内科を応需しており、ブランクある方も安心して働けます

≪こんな企業です≫
◎自由度が高くチャレンジしやすい環境です
◎「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成された多種多様な教育制度プログラムがあります
◎全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、業務の効率化を図って対人業務に割く時間に重きをおいています

＼こんな法人です／
◎東京都多摩エリア（府中、武蔵村山、三鷹、小金井）を中心に10店舗展開する調剤薬局です。
◎地域密着をモットーに患者様に安心と信頼を提供する薬局作りを目指しております。
◎今後は既存店から中心にクリーンベンチを導入するなど在宅業務にもさらに力を入れていく方針です。
◎有給取得を促進するなど、ライフワークバランスを大切にしている企業となります。
◎多摩エリアを中心に展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。
◎かかりつけや在宅に関わりたい方歓迎。皆様のかかりつけ薬局として安心と信頼を提供する薬局作りを目指しています。

＼こんな薬局です／
◎駅徒歩5分！クリニック受けの薬局です。
◎主に内科や眼科などの処方箋を応需しています。
◎在宅業務の対応も行っています。
◎地域の患者さんの健康をサポートしています。

＼こんな方を求めています／
◎調剤経験をお持ちの方
◎在宅対応があるため、お車の運転免許をお持ちの方
◎これから在宅を学びたい方。在宅経験者の方ももちろん歓迎いたします！
◎幅広い年代の方が活躍しています！

＼ワークライフバランス／
◎現在の有給消化率は80％ですが今後は100％を目指しており有給取得促進をしております。
◎1日の就業時間は7.5時間。残業も0～10時間/月程度とメリハリつけて働ける環境です。
◎本社にラウンダー薬剤師がいるため、ヘルプ体制も充実。 お休みも取りやすい体制をとっています。

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■患者様への服薬指導、情報提供の実践にも意欲的！
■有給取得率、育休復帰率高め♪

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。

■その半数は東京都内に店舗があり、
　「チームサポート医療」に積極的に取り組んでいます！

■首都圏においては駅徒歩圏内の出店を基本としているため、通勤には非常に便利です。

※配属店はご経験などにより決定いたします。お気軽にご相談ください。

■■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■■

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手チェーン
■その半数は東京都内に店舗があり、
　「チームサポート医療」に積極的に取り組んでいます！
■配属店はご経験などにより決定いたします
　お気軽にご相談ください

■関東・東海エリアに、300店舗以上展開する大手企業。
■ホワイト500認定企業であり、規程順守の働きやすい企業です。有給休暇も取得しやすいです。
■正社員は若いですが、キャリアのある薬剤師がパートナーで多く配属されており、気を遣わずに勤務できます。
■eラーニングで認定薬剤師資格の取得が無料でできます。
■週20時間以上で社会保険加入

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。