東京都｜転勤なし｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（45ページ）

＜店舗情報＞
■内科メイン　枚数は40～50枚/日です。
■在宅は積極的にはやっておりません。
■常勤2名、パート1名、30～50代の方が活躍しております。

＜こんな薬局です＞
■宮崎県・大阪府に３９店舗の調剤薬局を展開しています
■くすりでの病気治療を大切にしていますが、「医・食・住」をベースとした薬以外の様々な角度から病気にアプローチする取り組みを行っている薬局です。
■社内にウォーキングイベントや健康フェアを実施して地域の健康増進に取り組む健康フェア実行委員会や病気の根本的原因の１つが食にあると考え、
その食の基本となる「食材」の質から見直し、病気を治すために必要な本物の食材を世の中に、広く提供することを目的とした農業推進委員会など6つの委員会がございます。
■特に宮崎県内ではでは随一のネットワークを持っており、処方箋の応需先は広域病院を始め、内科・胃腸科・循環器科・小児科等
多科目に渡っており幅広い知識をバランスよく身に付けることが可能となっております。
■年間休日120日、連休取得も可能です。
■平均年齢は40代後半、男女比は3:7となります。

＜研修制度＞
■新入社員に対して社会人・医療人としての接遇マナー及び薬剤師としてのスキルアプの研修を行っています。
■専門性にとらわれず広く知識を学び倫理性も身に着けることで物事の本質を見抜ける人の育成を目指した社員育成ゼミを開催。
ゼミの形式としては、自由に本を紹介し意見を出しあう形や、指定のテーマに沿って意見を出し合う形式をとっています。
■店舗ごとでメーカーの勉強会開催、常に新しい知識の習得ができます。

《こんな企業です》
◆ライフエヌピーグループの1法人になります。
◆M＆Aをしながら成長しており、法人格をそのままに10店舗以上を展開しております。
◆資格取得を積極的に支援していますので、スキルアップを目指している方にもぴったりの職場です。
◆社会保険完備のほか、各種手当や昇給をご用意しています。安定して長く働ける環境です。
◆調剤薬局事業以外に『ジェネリック医療品原料』などの様々な領域の事業展開を行っております。

《こんな企業です》
◆ライフエヌピーグループの1法人になります。
◆M＆Aをしながら成長しており、法人格をそのままに10店舗以上を展開しております。
◆資格取得を積極的に支援していますので、スキルアップを目指している方にもぴったりの職場です。
◆社会保険完備のほか、各種手当や昇給をご用意しています。安定して長く働ける環境です。
◆調剤薬局事業以外に『ジェネリック医療品原料』などの様々な領域の事業展開を行っております。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■中途薬剤師の入社時研修あり
┗店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方も尚安心ですね♪
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
　リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

≪福利厚生は大手ならでは♪≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪こんな薬局です≫
●日比谷線　神谷町駅徒歩1分の立地です！
●皮膚科・内科メイン、1日80枚程となります。
●基本薬剤師2名体制です。
●10時スタート、17時終了なので、家庭との両立ができる環境です。
●18時×週3日で社会保険加入できるので、希望の方はご相談ください！

≪こんな会社です≫
●福岡県内を中心に佐賀・熊本、大分、関東に65店舗の薬局を展開しています。
●薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
自社農園の運営も始めて、「食」からも健康を支えるような取り組みもされています。
●社員教育に力を入れており、新入社員だけでなく、段階的に研修プログラムが組まれております。
社外研修やe-Leaninngは会社負担で受けることができます。
●年に一回社員旅行があり、日頃関わりが薄いエリアの社員とコミュニケーションを取ることで風通しの良い組織作りを心がけています。
●子育て支援制度も充実しており、育児時短勤務制度など女性が働きやすい職場作りを行っています。

≪こんな企業です≫
■首都圏を中心にグループ全体で13店舗を経営しております。
■地域密着型の薬局として、様々な立地に店舗展開をしております。
在宅医療（訪問サービス）を行うほか、病歴・服薬状況や残薬の把握、飲み合わせの指導などを行う「かかりつけ薬局」、患者様の医療や健康、介護に関する相談を受けて受診勧告や適切な医療機関などへの紹介を行う「健康サポート薬局」としても活動しています。さらに、「オンライン服薬指導&テレフォン服薬指導」にも取り組むなど、患者様とコミュニケーションを密に取り、地域の皆さまに愛される薬剤師・薬局を目指しております。

≪こんな店舗です≫
■東急多摩川線矢口渡駅から徒歩3分！
■脳神経外科クリニック門前！今後、内科なども誘致予定
■2023年OPENしたばかり！薬剤師3～4名配置予定です。
■週37.5時間のシフトを組んでいるため、残業も少なく、プライベートとの両立も可能！
■チームワークも良い環境のため、有給休暇もとりやすいです。
■健康サポート薬局を担うため、検査機器、設備などを設置いたします。

≪研修制度≫
■かかりつけ取得を推進しているため、e-learning全額補助
■メーカーの勉強会も定期的におこなっております。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■グループ全体で約50,000人の従業員。化粧品・スキンケア用品・フレグランスの世界規模で製造および販売をしているメーカーです。
■日本国内でも2,000名の従業員がおり、11ブランドを展開しております。
■11ブランドの中の1つで主に百貨店を中心に当社ブランドの製品やサービスをお届けしています。

・・＊ 求人の特徴 ＊・・
■1日に10～30件のフレグランスの調合をしていただきます。
■20～30代の従業員が中心でシフト制で勤務をしていただきます(平日2名、土日祝3名体制が基本です)。
■残業は通常は5時間程度ですが繁忙期などは10～20時間程度になることもあります。
■様々なお客様が見えられますので人と話す事が好きな人に向いています。
■今後、フレグランスの調合をする店舗を全国に拡大をしますが基本的に異動はありません。

・・＊ こんな方に ＊・・
■とにかく化粧品に関わりたい方は必見！
■薬剤師として調合スキルだけでなく接客業も含めてスキルアップしたい方には最適！

≪介護施設でのお仕事です≫
・各線蒲田駅から徒歩13分！自転車通勤もご相談可能です。
・業務は、提携薬局で調剤されたお薬の監査・セットが主となります。
・年末年始は12/31~1/31です。
急遽のお休みなど、医師や看護師の方がおりますので、ご安心ください。
・年間休日118日（月の公休9～11日）となります。

＜こんな企業です＞
■医薬品開発だけでなく、製造、販売まで、製薬企業の全てのプロセスを支援するサービスを提供している大手CRO企業です
■開発段階から、審査・市販後に至るまでの医薬品ライフサイクルマネジメント全般にわたる業務に携わることが出来ます
■内資から外資系、また、メガファーマからベンチャーまで、幅広いクライアントに係ることが出来ます
■RPAやAIを積極的に導入しており、業務を効率的に行えます
＜こんな環境です＞
■承認された薬をより安全で効果があるものに育てていく“育薬”に貢献できます。
■月間平均残業時間は16時間14分（2023年3月末時点）となります。
■月に1～3回程度の出張が発生します。
■約1200名のCRAの方が在籍しており、内200名のPMSモニターの方が活躍されています。
■PMSモニターのキャリアパスではPMSライティング、プロジェクトマネージャーがあります。また、CRA認定を取得することで治験や臨床研究のモニターへのチャレンジも可能です。
そこから、DM・PV・薬事コンサル・PMなど、様々なキャリアがあります。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。