
更新日: 2025/04/03薬剤師求人ID: 522889
- NEW
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
【千代田区/神保町】急募・駅徒歩3分・18時までのシフトメイン・週3日働きたい方
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 週休2.5日以上
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 転勤なし
- 賃貸物件(家具なし)
- 教育制度あり
- 大手チェーン以外
勤務地 |
東京都 千代田区
御茶ノ水駅 (JR中央線)/御茶ノ水駅 (東京メトロ丸ノ内線)/神保町駅 (東京メトロ半蔵門線)/神保町駅 (都営三田線)/神保町駅 (都営新宿線)/御茶ノ水駅 (JR中央・総武線)
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給与 |
時給2,000円~2,000円
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勤務時間 |
月火水
09:00~18:00(休憩60分) 10:00~19:00(休憩60分) 土 09:00~13:00 ※週3日程度、土曜は月2回でOK ※平日19時迄のシフトに1回でも入れる方 |

\こんな会社です/
■グループで千代田区に3店舗展開している会社です
■駅近かつ人気エリアに展開しています
■処方箋以外に、ベビー用・女性用の日用品も置いています
■職場の雰囲気も明るく定着率が高いです。
\こんな店舗です/
■半蔵門線、都営新宿線、都営三田線の神保町駅から徒歩3分
■整形外科クリニックの隣に位置します
■居宅の在宅対応にも取り組んでいる薬局です
■遅番と早番でメリハリつけて就業しています。土曜は月2回程度なので土日休みも取れます
更新日: 2025/03/28薬剤師求人ID: 496368
- 正社員
- 病院・クリニック
【北区/赤羽駅】≪17:30終業・残業少なめメリハリつけてお仕事できます≫月1~2回は土日休みが取得可☆年間休日120日!人気の赤羽エリアのケアミックス病院です
- 駅チカ
- 年間休日120日以上
- 土日休み(相談可含む)
- 週32h以上
- 残業なし(ほぼなし含む)
- 賃貸物件(家具なし)
- 教育制度あり
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ヘルプ体制充実
- 総合科目
- ~18時までの職場
勤務地 |
東京都 北区
赤羽駅 (JR宇都宮線)/赤羽駅 (JR埼京線)/赤羽駅 (JR高崎線)/赤羽駅 (JR京浜東北線)/赤羽駅 (JR湘南新宿ライン)/赤羽岩淵駅 (東京メトロ南北線)/赤羽岩淵駅 (埼玉高速鉄道線)
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給与 |
年収380万円~470万円
月給270,000円~330,000円 ※経験・年齢等考慮し決定 |
勤務時間 |
月~土
08:30~17:30(休憩60分) ※上記の内週5日のシフト制勤務 ※土曜日は交代での勤務(月1~2回の出勤) |

≪こんな病院です≫
■赤羽地域のかかりつけ病院として、総合診療を行っております。また、一般病床のほか療養病床も有しているケアミックス型の病院です。
■病床数は73床(一般病床48床、療養病床25床)です。
■赤羽駅、赤羽岩渕駅より約5分の好立地。都内・埼玉どちらからの通勤も便利です。
■薬剤部では、薬に関するあらゆる業務を行うことにより、患者さんに安全・適切な医療を受けていただくことを目標に取り組んでいます。
■今回は「病院経験3年以上」の方の募集です。
≪働く環境について≫
■薬剤師は5名体制です。(常勤3名・非常勤2名)
■調剤業務、服薬指導業務、病棟業務、DI業務、医薬品管理業務を主に行っていただきます。
≪おすすめポイント≫
■年間休日は120日、夜勤当直業務はありません。
■土曜日は交代勤務となる為、土日連休は月に2回程度取得可能です。
■17時30分終業、残業もほとんど発生していません。
更新日: 2025/03/19薬剤師求人ID: 596916
- 正社員
- 調剤薬局
【多摩市/京王永山駅】★急募★≪薬局2階を住居としても利用可!家賃かかりません≫ 一人薬剤師の管理薬剤師募集! 週休2.5日 内科メイン
- 年間休日120日以上
- 新卒可
- 未経験可
- ブランク可
- 転勤なし
- 車通勤可
- 賃貸物件(家具なし)
- シフト制
- 大手チェーン以外
- ~18時までの職場
勤務地 |
東京都 多摩市
京王永山駅 (京王相模原線)/小田急永山駅 (小田急多摩線)
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給与 |
年収460万円~540万円
※ご経験・ご年齢・役職などにより異なる |
勤務時間 |
月火水金 9:00~18:00(休憩60分)
土 9:00~13:00(休憩なし) ※週5日 |

≪こんな企業です≫
■世田谷区2店舗・多摩市1店舗の地域密着の薬局です。
■ケアマネジャー資格を持つ薬剤師による専門的なケアサービスを提供しております。
■初めての方でも安心してご相談いただけるよう、わかりやすい説明と温かい対応を心がけ患者様第一で取り組まれております。
■社長も薬剤師で現売に入っている為、環境へのご理解や何かあった時のサポート体制も充実しております。
■基本的に正社員でも店舗異動や応援はございません。
■かかりつけなどのノルマはなく、患者様ファーストを基本に運営されています。