鳥取県｜未経験可｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（4ページ）

＜こんな病院です＞
■鳥取駅より約2.5kmの距離にある精神科病院です。
■白く清潔感のある外観と生い茂る緑が目印です。
■『鳥取県男女共同参画推進企業』として認定されています。
■救急・急性期〜慢性期リハビリテーション医療まで、様々なニーズにも対応出来る体制を整えています。
■週休3日制も相談可能で、メリハリをつけて働くことができます。子育て中の方にもオススメ。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供、病棟業務など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜こんな方にもオススメ＞
■仕事とプライベートの両立を目指したい方
■病院経験が浅い方

〈こんな薬局です〉
■JR馬場崎町駅から車で6分圏内にある、調剤併設ドラッグストアです。
■広域処方箋を応需しています。患者様から相談があった際にはOTCについてもご対応をお願いします。
■残業時間は月平均5時間未満です。

〈業務内容〉
■調剤・投薬・監査・薬歴管理・OTC等をお願いします。
■監査は監査システムで確認した後、薬剤師の目視を行うダブルチェック体制を採用しています。

〈設備導入〉
■設備機器を全店舗統一しており、分包機・ねり機の他に画像識別型監査システムを導入しています。

〈研修制度〉
■接客・接遇、薬歴管理・作成、投薬・服薬指導、調剤業務、現行の医療保険制度習得など、中途入社社員向けのさまざまな研修を行っています。
　結婚、育児などでブランクがある方や調剤未経験の方も安心して働くことが可能です。

〈法人概要〉
■中四国を中心に150店舗以上展開する大手ドラッグストアです。
■薬局長、エリアマネージャーなど様々なキャリアパスがある為、将来的にマネジメント側を目指したい方にも最適の環境になっています。
■残業月平均5時間未満。
■ナショナルコースの場合、手当として家賃手当/月5万円+ナショナル社員手当/月1万円が支給されます。
■社割や社員持株制度など大手ならではの福利厚生も魅力。
■従業員の方にも生き生きと活動していただけるよう、福利厚生・休暇の充実や店舗を超えた交流会などプライベートも充実させられる仕組みが整っています。
■変形労働時間制をとっています。
■調剤のみの薬局を4店舗と調剤併設店を32店舗運営しています。（2022年7月現在）
■シフトは21日始まりの20日終わりをベースに月3日まで希望休を出すことが出来るため、プライベートの予定が立てやすい環境が整っています。
■プロジェクトチームが複数あり、新人研修や在宅の推進など興味のあるチームがあればどなたでも参加することが出来ます。新しく取り組みたいことがあればプロジェクトチームを自分で発足することが出来るため、自身の考えを発信する環境が整っています。
■調剤ミスを早期に発見するため棚卸の作業は1日午前と午後の2回行っております。
　従業員全員でその日に出た薬品の棚卸を行うため、1回10分程度で作業がおわります。
■新卒から2年目への昇給タイミングで基本給月1万円アップの昇給実績があります。
■薬剤師の人員配置については、基本1人当たりの処方箋枚数が20枚～25枚になるように配置されているため、余裕をもった働きが出来る環境です。

〈こんな方にもおすすめ〉
■大手ならではの研修制度・福利厚生を通して安心して長期的な就業をされたい方
■ドラッグストアにて調剤・OTC共に経験を積みたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■JR境港駅から車で約5分に位置する店舗です。
■病院門前の店舗です。
■内科, 整形外科, 皮膚科を中心に応需しています。

＜業務内容＞
■調剤・監査・投薬・在宅等、薬剤師業務全般をお願いします。
■処方箋枚数は約70枚/日です。

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

＜こんな方にもおススメです＞
■大手調剤薬局ならではの福利厚生や研修制度をお求めの方
■様々な休暇制度を利用してライフスタイルに合わせた働き方を叶えたい方

＜こんな薬局です＞
■皆生通りにある調剤薬局です。マイカー通勤が便利♪
■隣接する医院より内科・循環器科等応需しています。調剤経験の浅い方も基礎から学ぶことができる環境です。
■複数店舗展開している法人なので助け合いの風土があり、急なお休みにも対応いただけます。家族の転勤などに伴う異動もご相談ください。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など
■隣接する医院より内科, 消化器科, 循環器科ほか応需。応需処方箋枚数は60枚/日で、薬剤師2名在籍しています。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。その他勉強会開催あり

＜法人特徴＞
■臨床検査部門を軸とした会社で中四国九州にて薬局を店舗展開をしています。
■グループ全体で調剤薬局は18店舗運営しており、広島には2店舗展開中です。
■幅広い職種の方が勤務されており、従業員数は700名を超えているため、社会保険は週20時間から加入対象となります。
■シフト運営のため、過度な残業や店舗異動はございませんのでご安心ください。
■元々臨床検査部門で付き合いのあるクリニックから応需をしておりますので門前との関係性は非常に良好です。
■基本的な門前ドクターとのやり取りも営業担当方が間に入っていただけます。
■門前クリニックからの要望もあり、薬の在庫量は比較的多めに持たれています。
■福利厚生・コンプライアンス面も非常にしっかりした法人のため、安心して働きたい方にはお勧めでございます。

＜こんな方にもオススメ＞
■地元にいながら福利厚生のきちんと整った環境で働きたい方
■フォロー体制のある環境で働きたい方
■調剤経験の浅い方

＜こんな薬局です＞
■県道317号線沿いにある薬局です。
■近隣にあるクリニックからの処方箋を応需しています。在宅対応もおこなっています。
■外来処方箋枚数は1日20～30枚/日と少なめです。
■薬剤師は1～2名体制です。

＜業務内容＞
■応需科目は、内科・消化器科・呼吸器科・整形外科・眼科・リハビリテーション科が中心です。
■処方箋枚数は30枚/日程度です。

＜教育制度＞
■ご入職後、店舗にて先輩薬剤師より指導頂きます。
■フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度もございます。
■e-learningは会社で費用補助をしています。
■学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し、調剤過誤防止については全社共有しています。

＜法人特徴＞
■大手ＨＤのグループ企業です。
　安定性があり、若い社員も活躍できる風通しの良い社風です。
■薬剤師育成のため教育制度を整え、海外研修なども行っています。
　学びたい方にはこのうえない環境を用意しています。
■信頼される薬局であり続けるために、ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます。
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施。地域と人を結びつける活動をしています。
■疾患別・リスクマネジメント・在宅 など多岐にわたる研修を用意しています
■産休・育休取得率は100%！復職されて時間短縮勤務をされる方も多くいらっしゃいます。

＜こんな方にもおススメ＞
■大手HDならではの福利厚生や教育体制をお求めの方
■在宅に興味がある、注力していきたい方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■西伯病院近く、白と青の外観が目印の調剤薬局です。
■総合科目・広域応需しています。総合科目の集中率は65％以下です。
■薬剤師常勤2名、事務常勤4名体制です。
■県内で1店舗のみの展開となっているため、店舗異動等は発生いたしません。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■鳥取県西伯郡南部町で1店舗展開している法人です。
■創立から20年となり、地元の患者様から幅広い処方箋を応需されています。
■門前からの処方箋は集中率65％以下となっており、広域対応ができる薬局です。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤経験の浅い方
■地元に根付いて働きたい方
■残業少な目でメリハリつけて働きたい方

＜こんな薬局です＞
■東山公園駅から車で10分です。
■ピンク色の外壁が可愛い店舗です。
■出入口は自動ドアで、段差もないため、
　幅広い層の患者様が安心してご利用頂けます。
■店舗内は木目調の暖かい雰囲気です。
■血圧計等、患者様の健康チェックが出来る
　コーナーも設けています。
■一部、一般医薬品も取り揃えています。

＜業務内容＞
■整形外科の処方箋を応需しています。
■外来の他、在宅にも取り組んでいる店舗です。
■処方箋枚数は35枚/日です。
　薬剤師は2名体制です。

＜研修制度＞
■教育研修制度が充実しています。
　配属先の店舗では、指導・育成経験が豊富な
　店舗スタッフによるOJT研修を行っています。
　集合研修や個々の研修、社外研修、マネジメント研修など、
　成長できる教育体制を整えています。
（研修例）
　新入社員研修入社時集合研修
　約3週間（スズケングループ入社時合同教育、ビジネスマナー研修、
　介護・高齢者体験研修・AED講習、その他導入研修）
　局内研修(OJT/100症例処方解析スキル確認チェックシート活用等)
　職種別研修（薬剤師生涯研修）、階層別研修・項目別研修（選抜制）
　その他学会発表、グループ会社合同研修、研修旅行

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を
　目指して地域の医療貢献に取り組み、
　中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、
　笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として
　患者さんに寄り添って服薬指導を行う
　「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する
　相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を
　積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、
　さらに病院や介護施設などと連携を強化することで
　地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの
　推進・健康拠点として情報の発信や
　健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の
　介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、
　そして中国地方最大級の店舗網を生かし、
　地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもオススメ＞
■在宅医療にも携わりたい方
■福利厚生も充実している法人で長く働きたい方
などなど・・・

気になる方はお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■西伯病院近く、白と青の外観が目印の調剤薬局です。
■総合科目・広域応需しています。総合科目の集中率は65％以下です。
■薬剤師常勤2名、事務常勤4名体制です。
■県内で1店舗のみの展開となっているため、店舗異動等は発生いたしません。

＜業務内容＞
■処方箋による調剤業務、服薬指導、薬剤情報の提供など

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■鳥取県西伯郡南部町で1店舗展開している法人です。
■創立から20年となり、地元の患者様から幅広い処方箋を応需されています。
■門前からの処方箋は集中率65％以下となっており、広域対応ができる薬局です。

＜こんな方にもオススメ＞
■調剤経験の浅い方
■地元に根付いて働きたい方
■残業少な目でメリハリつけて働きたい方

〈こんな薬局です〉
■JR東山公園駅から徒歩15分圏内に位置する薬局です。
■店内にはソファが8席設けらており、患者様はゆったりとくつろいでお待ち頂ける環境です。
■近隣のクリニックからの処方箋を応需しています。
■応需科目は耳鼻科、整形外科が中心です。
■薬剤師は常勤3名（30代女性2名、男性1名）在籍しています。事務は常勤2名（20代、40代女性）、非常勤1名（20代女性）です。

〈業務内容〉
■調剤・監査・投薬・薬歴管理・在宅等をお願いします。
■処方箋枚数は60～70枚/日です。

〈研修制度〉
■新入社員研修・マンツーマン研修・ビジネスマナー研修・リーダーシップ研修

〈法人特徴〉
■中国地方中心に全国13都道府県（100店舗）の調剤薬局を運営している企業です。
■地域になくてはないらない薬局作り、患者様から必要とされる薬剤師の育成を目標に
質の高い人材育成と薬局開発を絶えず追求している法人です。
■地域連携薬局も10店舗以上取得しており、
今後も「かかりつけ薬剤師推進」「地域医療連携の強化」「OTC販売（健康サポートの強化）」
「ジェネリック推進」「高度薬学管理の強化」を柱として活動に取り組んでいきます。
■在宅医療に関しても100店舗中、93薬局にて積極的に取り組みを行い、全体で「3,066件/月」の実績がある法人となります。
　高カロリー輸液や麻薬注射剤に対応するため、クリーンベンチを備えた薬局も複数展開。
　在宅医療へ貢献するための知識を身につけるため、多職種を交えた症例検討会や講習会、
　現場の実践力を高めるための実技指導・訪問同行など、在宅研修体制も整っています。
■医療提供施設としての薬局を活かすための活動も積極的に行っております。
すべての薬局に健康サポートの役割を目標に10店舗中、28店舗が健康サポート薬局として運営しております。
■400名以上在籍している薬剤師の内、212名の薬剤師が健康サポート薬局研修を修了しております。
■日本保険薬局協会　健康サポート薬局研修の認定講師5名在籍しております。
■患者様が安心して服薬できるように、処方薬をはじめとする医薬品を一元管理する事を大切にして「かかりつけ薬剤師」に関しても積極的に取り組みを行っております。
■最新の設備とIT化の取り組みもございますので設備は最新の機材が導入されている店舗が多いのも特徴です。
■サポートコールを導入して薬剤交付後の患者さんに電話でフォローアップする取り組みを2016年よりスタートされています。
■薬剤師の職能を活かした「薬局キャリア」「本部キャリア」などの様々な働き方ができる法人です。
■資格取得支援制度がございます。研修認定薬剤師をはじめ、さまざまな資格の取得をサポートしてくださいます。
■バースデイ休暇を導入しております。バースデイ休暇とは誕生日月の前後1か月を含めた3か月の中で、連続で3日間の年次有給休暇を取得できる制度がございます。

■育児支援制度の導入について
　子供が6歳（小学校入学）になるまでは1日の勤務時間を6時間まで短縮して勤務可能です。
　産休・育休取得中も会社提供のe-ラーニングの利用や、店舗・本社実施の勉強会参加も可能。
　復帰までの不安を少しでも軽減できるようサポート頂けます。

〈こんな方におススメです〉
■研修体制のある薬局で安心して働き始めたい方
■子育て世代の方

などお気軽にお問い合わせください！

＜こんな薬局です＞
■倉吉駅から車で7分です。
■ベージュの外壁に、少し特徴的な屋根が
　印象的な2階建ての店舗です。
■座り投薬が可能です。
■待合室スペースには白いソファーがございます。
　清潔感のある店舗内です。
■一般医薬品やスキンケア用品等も
　一部取り扱っている店舗です。
■薬局の前には自動販売機が設置されています。
■店舗の入り口は自動ドアで、
　段差もないため、幅広い世代の患者様が
　安心して店舗をご利用頂けます。

＜業務内容＞
■隣接している内科クリニックからの
　処方箋がメインです。
■処方箋枚数は80枚/日を応需しており、
　薬剤師は5名在籍しています。

＜研修制度＞
■教育研修制度が充実しています。
配属先の店舗では、指導・育成経験が豊富な店舗スタッフによるOJT研修を行っています。
集合研修や個々の研修、社外研修、マネジメント研修など、成長できる教育体制を整えています。
（研修例）
新入社員研修入社時集合研修
約3週間（スズケングループ入社時合同教育、ビジネスマナー研修、介護・高齢者体験研修・AED講習、その他導入研修）局内研修(OJT/100症例処方解析スキル確認チェックシート活用等)職種別研修（薬剤師生涯研修）、階層別研修・項目別研修（選抜制）その他学会発表、グループ会社合同研修、研修旅行など

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の
介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもオススメ＞
■福利厚生が充実している大手チェーンで勤務したい方
■人事考課制度が整っており、キャリアアップに励みたい方
などなど・・・

気になる方はお気軽にお問い合わせください！