高岡市｜正社員｜の求人検索結果59件

【店舗情報と応需状況について】
■JR城端線新高岡駅から徒歩12分ほどの、2024年4月に新規開局した店舗です。
■小児科をメインに応需しており、外来は少なく小児在宅が中心の業務となります。
■薬剤師は常勤1名、事務員1名体制で、1日20～30枚の処方箋を応需しています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の子どもたちを支えるため、小児在宅医療に携わっていただく方の増員募集です。
■小児在宅が未経験でも、学ぶ意欲とやる気がある方を歓迎しています。
■35歳までであれば未経験の方も応募可能で、丁寧に指導する体制が整っています。

【勤務実態について】
■勤務時間は8時半から18時までで、残業はほとんど発生しない環境です。
■土曜日は午前中のみの開局で、完全週休2日制を導入しています。
■日祝日は固定でお休みとなり、平日に1日休みを取れるシフト制です。

【想定される業務内容】
■小児在宅が中心で、重度の障害をもつ子どもたちやご家族へのお薬のお届けを行います。
■クリーンベンチも設置されており、高度な調剤業務に携わることもできます。
■服薬指導や調剤・監査業務を通して、薬剤師として専門性を高められます。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,700店舗以上を展開しています
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めています◎
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています！
■男性の育休取得率は55%程度！全国平均17%を大きく上回る水準です

■関西圏を中心に店舗展開している調剤薬局のグループです。
■お車通勤が便利です。

＼　ファルマおすすめポイント　／

■好待遇！年収最大650万円＋住宅手当も検討いただける求人です！
■20代～60代の幅広い年代の方が活躍しています！富山県に複数店舗展開しており、ご希望に沿って配属店舗を検討いただけます
■完全週休2日制をとっている会社様です！プライベートも充実できる環境です◎
■ヘルプ体制も整っておりますので、急なお休みにも対応できる環境がございます
■教育制度もあり、未経験・ブランクある方も安心してご就業いただける環境です！

＼　おすすめポイント　／
■大手調剤薬局での管理薬剤師の募集です◎
■耳鼻科門前！18時半までの開局です
■一人薬剤師になる時間帯もありますが、ご自身のペースでストレスなくご勤務いただけます♪
■ご年収600万円も検討可能です！お気軽にお問い合わせください◎

【店舗情報と応需状況について】
■ 広小路駅から徒歩で約10分ほどの場所に位置しており、車通勤も可能なため通勤に便利な店舗です。
■ 応需科目は呼吸器科、内科、消化器科の複数科目を扱っており、幅広い知識を習得できます。
■ 1日あたり60枚から80枚の処方箋を応需しており、薬剤師は常時3名体制と手厚い人員配置でございます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は欠員補充のための募集であり、普通に頑張って仕事に取り組める方を幅広く求めています。
■ 最低限周囲のスタッフと協調性をもって働ける方であれば、未経験やブランクがあっても歓迎いたします。
■ 年齢が高い方でも応相談が可能ですが、50代までの方を希望しており内定率も非常に高い法人です。

【法人特徴について】
■ 富山県を本社に富山・石川・東京・埼玉に28店舗を展開し、地域包括ケアシステムを見据えた事業展開をしています。
■ 薬局事業以外に訪問看護ステーションなども運営し、地域社会への貢献に力を入れている企業です。
■ 離職率が低く社員の平均年齢は43歳と高めですが、ワークライフバランスを重視する社風が定着の理由です。

【法人特徴について】
■北陸3県を中心に50店舗以上の調剤薬局を展開し、地域の皆様の健康を支えるリーディングカンパニーです。
■調剤薬局事業に加えて臨床検査事業なども手掛けており、複数の収益の柱を持つ安定した経営基盤が魅力です。
■ドクターとの強固な信頼関係を活かしたマンツーマンでの出店が多く、医療機関との連携が非常にスムーズです。

【募集背景と求める人物像について】
■地域への医療提供サービスをさらに充実させていくため、体制強化を目的とした増員募集となります。
■調剤業務が未経験の方や、出産・育児などで業務にブランクがある方のご応募も歓迎しております。
■患者様や医療機関スタッフと円滑なコミュニケーションを取り、チームワークを大切にできる方を求めています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生しない勤務体制が整っており、終業後のプライベートな時間をしっかりと確保できます。
■年間休日は111日から112日となっており、日曜・祝日のほかに平日1日がお休みの週休2日制です。※週6日勤務の週もございます。
■法定の年次有給休暇とは別に夏季休暇が2日、年末年始休暇が4日付与され、連休の取得も可能です。

【こんな方にオススメ】
■残業がほぼなく年間休日も多いため、ご自身のプライベートな時間を大切にしたい方に最適な職場です。
■循環器科の領域に興味があり、専門性を高めながら薬剤師としてスキルアップしていきたい方におすすめです。
■患者様一人ひとりと向き合う時間を大切にし、丁寧な服薬指導を実践したいと考えている方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■越中中川駅から車で約6分の立地にあるこの薬局は近隣のクリニックの処方をメインに応需しています。
■応需科目は内科が中心で、処方箋応需枚数は1日平均45枚と落ち着いて業務に携われます。
■薬剤師3名と事務員2名が在籍しており、ゆとりのある人員配置で日々の業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の求人は体制を強化するための増員募集ですので、新しい仲間を迎え入れる準備ができています。
■調剤経験不問でブランクのある方も歓迎しており、安心して就業できる教育体制を整備しています。
■お車での通勤が便利な立地ですので、マイカー通勤を希望される薬剤師の方に最適な求人です。

【求人情報について】
■給与は経験や能力を考慮し年収450万円から600万円の範囲で決定され昇給賞与もあります。
■年間休日は120日以上あり、週休2日制で仕事とプライベートのバランスが取りやすい求人です。
■未経験者や新卒の方も応募可能であり、充実した教育制度で入社後の成長をサポートします。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月8時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視できます。
■勤務時間は週38時間45分の1ヶ月変形労働時間制であり、メリハリをつけて働けます。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富にあり、ライフイベント後も安心して復帰できます。

★製薬メーカーでの品質管理または品質保証の経験が必要です。

■大手製薬企業の一員として社会的価値と経済的価値を創出し、社会と共に持続的な成⻑を続けています。
■持続可能な成長を実現するため、「健康」「コミュニティ」「環境」という3つの主要な社会的課題に重点的に取り組んでいます。
■環境負荷となる排出物の再資源化を行い、排出物の抑制に努めたり、資源の節約や事務用紙のFSC認証紙や古紙の使用に取り組んでいます。
■健康で質の高い豊かな人生の実現をめざして取り組みの方向性を共有し活動しています。