山形県｜認定薬剤師取得支援あり｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（5ページ）

≪企業紹介≫
2011年創業で、創業当初からいらっしゃる社員の方で構成されています。異動や転勤なく、平均勤続年数が10年とほぼ創業からの期間と重なっています。地域のかかりつけ薬剤師としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。庄内地区で5店舗展開しており、全店近隣のため別店舗の社員の方との交流もあり、風通しの良さに繋がっています。代表も薬剤師として現場に出ておりますので、現場のことをしっかり理解しているので安心感もございます。積極的に出店をしていくスタイルではなく、地域に根差した薬局経営を重視している企業様です。

≪企業ポイント≫
★代表も薬剤師で現場に出ているので風通しのいい社風です。
★事務さんは3年ごとに店舗異動があるため、店舗によってやり方が違う、などの現場の問題を解消させています。
★全店舗事務さん4名で運営しており、ベテランでもあるので、薬剤師の業務効率にも繋がっています。
★節目に会社のイベントなども実施しており、横のつながりも大事にしています。
★荘内エリアに店舗があり、比較的近いためヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。
★半日単位で有給取得可能です。
★産育休復帰率100％！勤続年数平均10年と定着率の良い会社です。

≪薬局について≫
内科、循環器内科、呼吸器科をメインに処方箋を応需しており、1日あたり65～70枚ほど対応しています。
薬剤師は基本2名体制で対応しており、酒田市内に他の店舗もあるため、ヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です♪

≪18時までのシフトでプライベートと両立◎≫
シフトにもよりますが、最大18時までの勤務となり、ワークライフバランス重視したい方にもおススメです。残業時間も平均5～6時間/月となっており、あまり長引くことがありません。社員全員が公平であることを意識しており、夏季休暇や年末年始休暇なども、全店揃うように有給使用なども含めて工夫しています。

≪こんな方におススメ≫
★ワークライフバランスを重視したい方
★かかりつけ薬剤師としてのやりがいを求めている方
★異動や転勤なく腰を据えて働きたい方
★現場のことをしっかりわかってくれている会社でお勤めされたい方

≪企業紹介≫
2011年創業で、創業当初からいらっしゃる社員の方で構成されています。異動や転勤なく、平均勤続年数が10年とほぼ創業からの期間と重なっています。地域のかかりつけ薬剤師としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。庄内地区で5店舗展開しており、全店近隣のため別店舗の社員の方との交流もあり、風通しの良さに繋がっています。代表も薬剤師として現場に出ておりますので、現場のことをしっかり理解しているので安心感もございます。積極的に出店をしていくスタイルではなく、地域に根差した薬局経営を重視している企業様です。

≪企業ポイント≫
★代表も薬剤師で現場に出ているので風通しのいい社風です。
★事務さんは3年ごとに店舗異動があるため、店舗によってやり方が違う、などの現場の問題を解消させています。
★全店舗事務さん4名で運営しており、ベテランでもあるので、薬剤師の業務効率にも繋がっています。
★節目に会社のイベントなども実施しており、横のつながりも大事にしています。
★荘内エリアに店舗があり、比較的近いためヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。
★半日単位で有給取得可能です。
★産育休復帰率100％！勤続年数平均10年と定着率の良い会社です。

≪薬局について≫
内科・外科をメインに処方箋を応需しており、1日あたり80枚ほど対応しています。薬剤師2名体制で事務は4名在籍。土日休みの店舗のためプライベートの予定も立てやすい環境です。17時半までの勤務で、子育て世代の薬剤師様にもおススメ。酒田市内に他の店舗もあるため、ヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。

≪18時までのシフトでプライベートと両立◎≫
シフトにもよりますが、最大18時までの勤務となり、ワークライフバランス重視したい方にもおススメです。残業時間も平均5～6時間/月となっており、あまり長引くことがありません。社員全員が公平であることを意識しており、夏季休暇や年末年始休暇なども、全店揃うように有給使用なども含めて工夫しています。

≪こんな方におススメ≫
★ワークライフバランスを重視したい方
★かかりつけ薬剤師としてのやりがいを求めている方
★異動や転勤なく腰を据えて働きたい方
★現場のことをしっかりわかってくれている会社でお勤めされたい方

≪企業紹介≫
2011年創業で、創業当初からいらっしゃる社員の方で構成されています。異動や転勤なく、平均勤続年数が10年とほぼ創業からの期間と重なっています。地域のかかりつけ薬剤師としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。庄内地区で5店舗展開しており、全店近隣のため別店舗の社員の方との交流もあり、風通しの良さに繋がっています。代表も薬剤師として現場に出ておりますので、現場のことをしっかり理解しているので安心感もございます。積極的に出店をしていくスタイルではなく、地域に根差した薬局経営を重視している企業様です。

≪企業ポイント≫
★代表も薬剤師で現場に出ているので風通しのいい社風です。
★事務さんは3年ごとに店舗異動があるため、店舗によってやり方が違う、などの現場の問題を解消させています。
★全店舗事務さん4名で運営しており、ベテランでもあるので、薬剤師の業務効率にも繋がっています。
★節目に会社のイベントなども実施しており、横のつながりも大事にしています。
★荘内エリアに店舗があり、比較的近いためヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。
★半日単位で有給取得可能です。
★産育休復帰率100％！勤続年数平均10年と定着率の良い会社です。

≪薬局について≫
皮膚科のクリニックの門前です。1日あたり70枚ほど処方箋応需しています。門前以外にも近隣医療機関の処方箋も飛んできており、住宅地にある立地からもかかりつけ薬剤師としてご活躍いただくことも可能です。薬剤師1.5名体制、事務4名体制で運営している店舗で患者様が少しでも快適に過ごせるよう待合室も綺麗に装飾などにもこだわっています。
酒田市内に他の店舗もあるため、ヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。

≪18時までのシフトでプライベートと両立◎≫
シフトにもよりますが、最大18時までの勤務となり、ワークライフバランス重視したい方にもおススメです。残業時間も平均5～6時間/月となっており、あまり長引くことがありません。社員全員が公平であることを意識しており、夏季休暇や年末年始休暇なども、全店揃うように有給使用なども含めて工夫しています。

≪こんな方におススメ≫
★ワークライフバランスを重視したい方
★かかりつけ薬剤師としてのやりがいを求めている方
★異動や転勤なく腰を据えて働きたい方
★現場のことをしっかりわかってくれている会社でお勤めされたい方

≪企業紹介≫
■2011年創業で、創業当初からいらっしゃる社員の方で構成されています。
■異動や転勤なく、平均勤続年数が10年とほぼ創業からの期間と重なっています。
■地域のかかりつけ薬剤師としてご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。
■庄内地区で5店舗展開しており、全店近隣のため別店舗の社員の方との交流もあり、風通しの良さに繋がっています。
■代表も薬剤師として現場に出ており、現場のことをしっかり理解しているので安心感もございます。
■積極的に出店をしていくスタイルではなく、地域に根差した薬局経営を重視している企業様です。

≪企業ポイント≫
★代表も薬剤師で現場に出ているので風通しのいい社風です。
★事務さんは3年ごとに店舗異動があるため、店舗によってやり方が違う、などの現場の問題を解消させています。
★全店舗事務さん4名で運営しており、ベテランでもあるので、薬剤師の業務効率にも繋がっています。
★節目に会社のイベントなども実施しており、横のつながりも大事にしています。
★荘内エリアに店舗があり、比較的近いためヘルプ体制も整っています。お互い様精神で支えあいながら仕事ができる環境です。
★半日単位で有給取得可能です。
★産育休復帰率100％！勤続年数平均10年と定着率の良い会社です。

≪薬局について≫
■内科のクリニックの門前です。
■1日あたり55枚ほど処方箋応需しています。■門前以外にも地域の総合病院の処方箋も飛んできており、幅広い処方や内科系の処方に触れていたい方にもオススメ。
■薬剤師2名体制、事務4名体制で運営している店舗ですので、余裕のある人員配置を心掛けています。

≪18時までのシフトでプライベートと両立◎≫
シフトにもよりますが、最大18時までの勤務となり、ワークライフバランス重視したい方にもおススメです。残業時間も平均5～6時間/月となっており、あまり長引くことがありません。社員全員が公平であることを意識しており、夏季休暇や年末年始休暇なども、全店揃うように有給使用なども含めて工夫しています。

≪こんな方にオススメ≫
★ワークライフバランスを重視したい方
★かかりつけ薬剤師としてのやりがいを求めている方
★異動や転勤なく腰を据えて働きたい方
★現場のことをしっかりわかってくれている会社でお勤めされたい方

≪企業について≫
現役薬剤師が代表を務めており、何かあればすぐに駆け付けてくださるフットワークの軽い方です。勤務で感じる不安や業務改善など相談しやすい風通しの良さが魅力の企業です。地域医療を支えるという薬剤師としての職能を発揮していきたいというモチベーション高い代表の下、しっかり身につけていきたいという方歓迎！オン・オフの切り替えがしっかりしているので、ワークライフバランスを重視したい方にもマッチします。

≪企業ポイント≫
調剤の工程を論理的にシンプルすることで、待ち時間の圧縮を実現。最短1分以内での投薬は患者さまにご好評を頂いています。また、門前の医師も全店40代と若いため、10年・20年と長く働くことが可能です。残業は極力しない社風のため、オンオフがハッキリ区別できるところも自慢の企業風土です。

≪安心のフォロー体制≫
フットワークの軽い代表。何かあれば駆けつけてくださいます。仕事のフォローや希望のお休みなども相談しやすい環境です。そのため定着率も◎離職率：10％と低い水準です。産育休取得率100％と働く女性を応援しています。他店舗の社員もお互い様精神でフォローしあっており、公平感もございます。初めての診療科目やブランクなども、不安があればしっかりフォローします。

≪薬局について≫
門前のドクターが幅広く診られるので、クリニック門前の店舗ですが、処方の偏り無く触れられます。かかりつけ薬剤師としてのやりがいを感じられる職場です。1日あたり40枚ほど処方箋応需しておりますが、枚数増加の見込みもあり増員での募集です。

≪こんな方におススメ≫
★地域医療に貢献したい方
★患者様に寄り添った対応ができる方
★かかりつけ薬剤師としてやりがいを感じたい方
★仕事もきっちり、プライベートも充実させたい方

≪企業について≫
現役薬剤師が代表を務めており、何かあればすぐに駆け付けてくださるフットワークの軽い方です。勤務で感じる不安や業務改善など相談しやすい風通しの良さが魅力の企業です。地域医療を支えるという薬剤師としての職能を発揮していきたいというモチベーション高い代表の下、しっかり身につけていきたいという方歓迎！オン・オフの切り替えがしっかりしているので、ワークライフバランスを重視したい方にもマッチします。

≪企業ポイント≫
調剤の工程を論理的にシンプルすることで、待ち時間の圧縮を実現。最短1分以内での投薬は患者さまにご好評を頂いています。また、門前の医師も全店40代と若いため、10年・20年と長く働くことが可能です。残業は極力しない社風のため、オンオフがハッキリ区別できるところも自慢の企業風土です。

≪安心のフォロー体制≫
フットワークの軽い代表。何かあれば駆けつけてくださいます。仕事のフォローや希望のお休みなども相談しやすい環境です。そのため定着率も◎離職率：10％と低い水準です。産育休取得率100％と働く女性を応援しています。他店舗の社員もお互い様精神でフォローしあっており、公平感もございます。初めての診療科目やブランクなども、不安があればしっかりフォローします。

≪薬局について≫
地域のかかりつけ薬局として機能しており、門前が無く周辺医療機関から面で処方箋を応需しています。そのほか、施設在宅の調剤も行っており、幅広い処方に触れられる環境です。1日あたり53枚ほどの処方箋対応しており、薬剤師2名体制で安心して業務に取り組めます。かかりつけ薬剤師として患者様対応をしてくれる方歓迎！

≪こんな方におススメ≫
★地域医療に貢献したい方
★患者様に寄り添った対応ができる方
★かかりつけ薬剤師としてやりがいを感じたい方
★仕事もきっちり、プライベートも充実させたい方

＜　企業について　＞
◆1999年に創業し、山形県新庄市を本社に置き、東北を中心に薬局展開をしております。
山形県には現在20店舗ございます。
◆店舗展開が、門前薬局から敷地内薬局など、豊富であるため、偏りなく様々な店舗で経験を積むことができるのが特徴です！
まんべんなくスキルを身に着けることができる環境です。

＜　こんな魅力があります　＞
１.【機材の充実さ】
業務効率化を図ることを目的に、システム整備も積極的に進めております。
そのため、残業時間の短縮につながっており、月平均で5時間程となっております。

２.【豊富なキャリアパス】
若い方にも積極的にチャンスを与える社風で、20代で管理薬剤師になった方もいらっしゃいます。
他にも、「採用業務に携わりたい」や、「エリアマネージャーになりたい」など、社員のやりたいことを後押ししております！

３.【制度の充実】
◆有給休暇は、1時間単位で取得が可能です。
◆お子様が3歳になるまで時短勤務を採用しています。
更に紙おむつの支給もしているなど、育児中でも安心して就業できるような環境作りをしています。
◆e-Learningの受講割引制度もあります。
全社合同勉強会など、知識向上の為、独自の研修制度の充実にも力を入れています。

<　薬局紹介　>
◆白色と紺色の2色で外壁を装飾されており、広々とした店舗になっています。
◆三川バイパス沿いにある店舗で車での通勤が便利な立地です。
◆薬剤師は現在4名体制で行っており、処方箋枚数も増加傾向にあるため、お互いをサポートし合いながら業務を進めています。

＜　こんな方を歓迎します！　＞
◆新しい店舗で、薬局と共に新しいスタートを切りたい方
◆ライフスタイルに応じた制度が整っている環境で働きたい方
◆オンオフの切り替えよく、スキルを磨くためのバックアップ体制が整っている環境で働きたい方

＜　こんな企業です　＞
■東北・関東を中心に30店舗以上店舗展開している調剤薬局チェーンです。
■クリニック門前、在宅専門薬局等をメインに展開し、在宅は居宅・施設どちらも幅広く展開してる企業です。
■新卒・中途採用、双方行っており、特に若手が活躍している薬局の多い会社です。
e-ラーニング会社負担はもちろん、研修体制も充実している会社です。
■今後の薬剤師業界の先を見据え、国の求める薬局ビジョンに沿う店舗運営・社内教育を行っています。
※対人業務へ特化し、調剤の機械化・システムの導入に積極的で、ドクター・患者様・その他コメディカルと連携し地域医療を支える薬局作りを行っています！
■患者様のために！地域医療への貢献を目指しています。
■風通しが良い社風で積極的に学べる、挑戦出来る環境の社風です。
大手ほど厳しいハードルを設けず、手を挙げてくれる社員にはまず任せてみることを大事にしている薬局です。
■夏季・年末年始休暇の他、結婚休暇などの休暇制度が充実しています。

☆★ こんな薬局です ★☆
■総合科目応需で幅広く科目に関して学ぶことができる環境です。
■病院門前で地域の患者様が多く利用されます。
処方箋は一日80枚ほど応需しており、残業時間も少なくプライベートと両立しやすい環境です！
【業務について】
■今後新店の可能性もあるエリアで業務拡大に伴う増員の募集です。
複数店舗を掛け持ち経験を積みたい、管理薬剤師として店舗マネジメントをしたい、在宅に深く関わっていきたいなど…あなたのキャリアアップに繋がるプランを一緒に考え配置を進めます♪
■運転の伴う業務があるため、基本運転免許が必須になります。
■新卒、第二新卒の募集をしている薬局です。
ご希望や適性に応じ、面接後に実際の配属店舗を提案いたします。

＜研修・教育体制＞
新卒・中途採用、双方行っております。e-ラーニング会社負担をはじめ、接遇研修、コミュニケーション研修など多岐に渡る研修を取り揃えておりフォロー体制が整っています。外部講師を招待する講習もございます。


＜　このような方にオススメです　＞
■在宅経験があり、在宅対応スキルに更に磨きをかけたいとお考えの方！
■在宅未経験だが、一からスキルを身に着けたいとお考えの方！
■管理薬剤師として店舗マネジメントの経験を積みたい。
■中規模の薬局で安定経営の企業で地域の方々に貢献したい。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！