山口県｜大手チェーン以外｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（14ページ）

＜こんな薬局です＞
■光駅から車で10分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師常勤2名、パート1名です。

＜業務内容＞
■近隣の医院より内科、小児科、皮膚科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約40枚/日です。

＜研修制度＞
■基本は配属店舗での OJT研修です。必要に応じて職種別・階層別の研修に参加して頂きます。
■未経験者やブランクの長い方については各種勉強会や集合研修にご参加頂いておりますのでご安心ください。

＜法人特徴＞
■東証プライム上場スズケングループの地場大手チェーン薬局です。
■1982年の創業以来、人々が笑顔になれる薬局を目指して地域の医療貢献に取り組み、中国エリアに116店舗の薬局を展開する法人です。
■全ての患者様が同等かつ上質な医療を受けることができるよう、笑顔をキーワードに患者様の為に何ができるかを常に考え、日々の業務を行います。
■しっかりと基盤を固め、まずは保険薬局として患者さんに寄り添って服薬指導を行う「かかりつけ薬局」になること。その上で健康に関する相談窓口として地域の皆様の主体的な健康の維持・増進を積極的に支援する「健康サポート薬局」を目指し、さらに病院や介護施設などと連携を強化することで地域包括ケアにつながっていく事に重きを置いています。
■調剤事業にとどまらず、セルフメディケーションの推進・健康拠点として情報の発信や健康イベント開催などの取り組みを行っています。
■無菌調剤対応薬局の設置や関連会社の介護サービス事業を展開するサンキ・ウエルビィ（株）との連携、そして中国地方最大級の店舗網を生かし、地域の皆さまが安心して暮らせる街づくりを支援します。

＜こんな方にもおすすめ＞
■キャリアアップを目指す方、自身のスキルを磨きたい方
■福利厚生・教育体制が整っている会社で働きたい方

＜こんな薬局です＞
■徳山駅より車で20分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数常勤2名です。

＜業務内容＞
■近隣クリニックより内科, 外科, 在宅(施設), 脳外科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約75～80枚/日です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。
■高性能なレセコン・グループ内在庫管理システム・最新鋭の散薬調剤ロボット・無菌調剤室等が導入されております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■湯田温泉駅より車で10分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤1名、事務2名です。
■木日祝休みの店舗です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより精神科、心療内科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約20～30枚/日です。

＜研修制度＞
■自社内で独自の研修センターを鳥取に設置しております。薬剤師と事務員の成長を支援する環境を整え、講師には医師・薬剤師・製薬会社の専門家等へ依頼を行っております。
■入社時研修や階層別研修、コース別研修など、調剤や事務に関する専門能力だけではなく、人間としても成長できる教育研修体系を策定しております。

＜法人特徴＞
■グループ法人含め山口県、広島県、島根県、鳥取県の4県で店舗展開をしている法人です。
従業員は200名を超え、現在グループ全体で40店舗以上の店舗展開を行っております。
■賞与は年3回（4月,8月,12月）の支給がございます。
■給与に関しても高水準で新卒年収480万円、3年目の年収モデルは540万円となります。給与面・休日面の両面で充実した生活をサポートします。
■住宅手当・借上げ社宅制度あり。
■希望していないエリア（店舗）への人事異動はございません。
■産休・育休制度完備。ライフステージに応じた働き方が可能です。
■定年制はございません。

＜こんな方にもおすすめ＞
■新卒や未経験の方で基礎からしっかり学びたい方
■地域密着のチェーン薬局で腰を据えて長く勤務したい方
■仕事とプライベートとのメリハリをつけて勤務したい方

■近隣小児科・耳鼻科クリニックメイン応需です。
■学生実務実習も積極的に行っています。
調剤未経験・ブランクのある方も丁寧な指導体制が完備されているので安心です。

＜こんな薬局です＞
■山口駅より車で12分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は正社員2名、パート2名です。

＜業務内容＞
■隣接クリニックより内科や小児科、耳鼻科等をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約70～80枚/日です。在宅業務を含めると100枚/日程度です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■1997年12月に1号店を開設し、現在東は岩国市から西は山陽小野田市まで山口県の広域に10店舗展開（うち2店舗はドライブスルー可能店舗）している会社です。
■会社として機械にできることは機械に任せており、調剤業務の機械化を進めています。薬剤師が調剤業務にかかる時間を減らすことで、機械にはできない、患者様とのコミュニケ―ションや在宅業務など地域の医療を支える一員として活躍できるにしております。※水剤分注機、錠剤散剤自動分包機、全自動錠剤分包機、全自動散剤分包機、軟膏自動調剤機
■産前産後休業・育児休業は女性6名（取得率100％）、男性4名育休（取得率100％）、育児休業から復帰率100％です。
■「子育てサポート企業」の証として「くるみんマーク」認定を取得しております。
■ワークライフバランスも充実しており、年間平均の有給休暇取得日数1人あたり11日、月1回ノー残業デーを設けております。
■福利厚生の一環としてOTC社員割引制度を設けております。
■日本外来小児科学会や日本薬剤師会学術大会など参加実績もございます。研修会としては、薬剤師会研修会・WEBセミナー（メーカー等）・医療安全対策研修（会社全体または店舗で実施）健康フェア（春と秋に開催）なども行っております。
■普段直接会う機会のないスタッフの交流の場として1年に1回、全店舗が集まって社内イベントを開催しています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■ご家庭と両立しながらバランスよく勤務したい方
■プライベートとメリハリをつけて勤務したい方

＜こんな薬局です＞
■2022年8月1日に事務所移転によりオープンした店舗です。
■薬剤師人数は常時2.5～3名体制です。20代～60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。
■全店舗に薬歴（メディコム）と自社開発の監査システム導入、当店舗では散剤や一包化業務が多いため全自動散剤分包機（ユヤマ）を導入しています。
■ドライブスルー併設店舗です。

＜業務内容＞
■近隣の医院より耳鼻科、アレルギー科をメインに処方を応需しています。
■処方箋枚数は夏は約120枚/日、冬は約180枚/日程度です。
■地元密着の調剤薬局で地域医療に貢献したい方やOTC販売にも積極的に取り組みたい方、プライベートと両立しながらメリハリをつけて働きたい方にもおすすめの環境です。

＜研修制度＞
■社内研修はウェブで実施。YouTubeに公開し自宅での隙間時間に視聴できるようにしています。入社して間もない方でもスムーズに業務ができるように行っております。
■認定薬剤師にかかる費用等については全額会社が負担しています。

＜法人特徴＞
■山口県光市に3店舗展開しています。各店舗車で5分圏内で移動できる場所にございます。
■会社として働く従業員を第一に考えられており、職場環境や雰囲気が良く働きやすいことが患者様や地域の医療に貢献に向けて一番重要だと考えております。とびぬけた才能よりも、小さな事でもコツコツと努力される方を社員全員でバックアップし、社員一人ひとりへ目を配り思いやりのある薬局運営を目指しております。
■社長は認定実務実習指導薬剤師の資格を保持されており、薬学部実務実習を受け入れられております。
■薬歴（メディコム）・監査システム（自社開発システム）を全店舗統一しています。ヒューマンエラーを防ぐだけでなく、調剤業務への負担軽減や対人業務に専念できる機械導入にも力を入れております。
■ノルマ制は一切課しおらず、基本的に社長のみがかかりつけや在宅を対応されております。
■産休・育休復帰率100％です（2022年実績）
■各店舗で薬や衛生用品・食品など魅力的な商品を社員全員で考え、未病やフレイル対策に取り組んでいます。薬剤師だけでなく、事務の方も含めポップ作成や販売に力を入れております。
■昼食は配食サービスを受けており、全額会社負担にてお弁当が支給されます。（※メニューは1ヶ月間で決められています）

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅から徒歩6分程度の距離に店舗があります。
■17：30閉局の店舗です。

＜業務内容＞
■調剤、監査、服薬指導、かかりつけ薬剤師業務など
■近隣の病院より内科や外科、整形外科など幅広い処方を応需しています。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■山口県で7店舗展開している地元の調剤薬局です。
■山口県周南市を中心にドミナント展開をされています。
■従業員のライフワークバランスを大切にされており、薬剤師人数は多めに配置されています。
■地域の基幹病院の門前にも展開しているため、設備面も投資をされています。「自動調剤棚 mille（ミィーレ）、Xana 全自動錠剤分包機」を導入。
■今後の地域医療ネットワークを担うために、電子処方箋の対応なども積極的に検討されています。

＜こんな方にもおすすめ＞
■幅広い処方に触れて経験を積みたい方
■地域に根付いた調剤薬局で働きたい方
■仕事とプライベートを両立しながらバランスよく働きたい方

＜こんな薬局です＞
■2022年8月1日に事務所移転によりオープンした店舗です。
■薬剤師人数は常時2.5～3名体制です。20代～60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。
■全店舗に薬歴（メディコム）と自社開発の監査システム導入、当店舗では散剤や一包化業務が多いため全自動散剤分包機（ユヤマ）を導入しています。
■ドライブスルー併設店舗です。

＜業務内容＞
■近隣の医院より耳鼻科、アレルギー科をメインに処方を応需しています。
■処方箋枚数は夏は約120枚/日、冬は約180枚/日程度です。

＜研修制度＞
■社内研修はウェブで実施。YouTubeに公開し自宅での隙間時間に視聴できるようにしています。入社して間もない方でもスムーズに業務ができるように行っております。
■認定薬剤師にかかる費用等については全額会社が負担しています。

＜法人特徴＞
■山口県光市に3店舗展開しています。各店舗車で5分圏内で移動できる場所にございます。
■会社として働く従業員を第一に考えられており、職場環境や雰囲気が良く働きやすいことが患者様や地域の医療に貢献に向けて一番重要だと考えております。とびぬけた才能よりも、小さな事でもコツコツと努力される方を社員全員でバックアップし、社員一人ひとりへ目を配り思いやりのある薬局運営を目指しております。
■社長は認定実務実習指導薬剤師の資格を保持されており、薬学部実務実習を受け入れられております。
■薬歴（メディコム）・監査システム（自社開発システム）を全店舗統一しています。ヒューマンエラーを防ぐだけでなく、調剤業務への負担軽減や対人業務に専念できる機械導入にも力を入れております。
■ノルマ制は一切課しおらず、基本的に社長のみがかかりつけや在宅を対応されております。
■産休・育休復帰率100％です（2022年実績）
■各店舗で薬や衛生用品・食品など魅力的な商品を社員全員で考え、未病やフレイル対策に取り組んでいます。薬剤師だけでなく、事務の方も含めポップ作成や販売に力を入れております。
■昼食は配食サービスを受けており、全額会社負担にてお弁当が支給されます。（※メニューは1ヶ月間で決められています）

＜こんな方にもおすすめ＞
■地元密着の調剤薬局で地域医療に貢献したい方
■OTC販売にも積極的に取り組みたい方
■プライベートと両立しながらメリハリをつけて働きたい方