【ファルマスタッフ 名古屋支店】【ボーナス後の転職がおすすめ！】

薬剤師の皆様、こんにちは。ファルマスタッフ名古屋支店です
日ごとに肌寒さを感じるこの季節、街の銀杏並木がきれいに黄葉してきましたね

さて、そろそろ冬のボーナスが気になってくる頃ですね。
ボーナスをもらったら、何に使おうか等、ボーナスの支給される会社で
働いている方は楽しみな時期ですね。

正社員で働いている方で、
ボーナス支給前のこの時期に転職活動を開始される方がたくさんいらっしゃいます。

退職の意思表示をするタイミングは、人それぞれではありますが、
ボーナス支給前に転職先を決定、ボーナス支給後に現職に退職の意思表示をすることが、
ボーナス時期の転職活動をスムーズに進めるためにはおすすめのスケジュールです。

と言うのも、ボーナスには算定期間があるため、通常転職先へ入社して1回目のボーナス支給は
ほとんどの場合ありません（もしくは寸志程度です）

ある企業の一例としては、ボーナスの支給が7月・1月で、
それぞれの算定期間が前年10月〜3月と、4月〜9月というケースでは、
2015年4月に入社した場合では、2015年7月のボーナスは寸志程度となります。
2回目のボーナス（2016.1月）で満額のボーナス支給対象となりますので、
その算定期間の業務評価内容によって満額のボーナスが支給されます。

次の転職先で1回目はボーナスが満額支給されないことを考えると、
今の職場でボーナスをもらったほうがお得だと思いませんか？

退職時期の見極めや、退職理由の伝え方など弊社のコンサルタントが
お一人お一人の状況に沿って、アドバイスさせて頂きます。
ぜひご相談ください。

ボーナス後の転職を成功させるためのポイントについては
弊社のコンサルタントがこちらのコラムでも案内しています
よろしければご一読ください

http://www.38-8931.com/consultant/121107.html

今回の転職を考えた理由・事情によって、
次の職場を探す優先ポイントも変わってくると思いますが、
まずは給与については現職の維持をしたい・UPしたいという要望はよくお聞きします。

弊社には 【高年収】【年収700万円以上】 の求人が日々入ってきております。
この機会に収入アップを希望される方も、ぜひお問合わせをお待ちしています  

正社員・契約社員・パート・派遣と、それぞれにメリット・デメリットがあります。
まずは皆様のお話をお聞かせください。

お一人お一人のご状況に沿ってサポートを行ってまいりますので、
皆様にとって一番ご納得のいく着地点を一緒に見つけていきましょう。

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