大阪府｜高給与(600万円以上)｜の薬剤師求人・転職・募集・派遣（40ページ）

＼＼こんな薬局です／／
■近鉄南大阪線「恵我ノ荘」駅から徒歩10分の場所にある店舗です。
■こちらの店舗は門前クリニックが無く、面対応の薬局となります。
■機器も充実しており、電子薬歴、その他ピッキングシステムも導入されています。

＼＼こんな条件です／／
■年収516万円～の年収提示が可能です。
■年間休日116日、有給消化率も高く平均8割以上を社員の方が消化されています。
■残業は1分単位で累積算定し、前残業も1分単位でカウント実施をしています。
■年間所定労働時間1,992時間、月160～176時間で実働4～15時間の勤務シフトでの就業となります。
・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼＼こんな薬局です／／
■最寄り駅は近鉄南大阪線「恵我ノ荘」駅！徒歩6分の場所にある店舗です。
■こちらの店舗は門前クリニックが無く、面対応の薬局となります。
■機器も充実しており、電子薬歴、その他ピッキングシステムも導入されています。

＼＼こんな条件です／／
■年収516万円～の年収提示が可能です。
■年間休日116日、有給消化率も高く平均8割以上を社員の方が消化されています。
■残業は1分単位で累積算定し、前残業も1分単位でカウント実施をしています。
■年間所定労働時間1,992時間、月160～176時間で実働4～15時間の勤務シフトでの就業となります。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

◇こんな企業・募集概要◇
【設立】1988年9月
【本社】大阪府八尾市
【社員数】138名（内　薬剤師83名）
【店舗数】15店舗（大阪府八尾市・東大阪市・堺市・北摂　各市）
【勤務地】ご希望を考慮の上、配属　

【募集人数】複数名
【応募条件】2016年4月薬剤師免許取得見込み者、及び既薬剤師免許取得者
【応募書類】履歴書・健康診断書・卒業見込証明書
【選考方法】書類審査、筆記試験及び面接試験

■大阪府羽曳野市を中心に全12店舗の薬局・チェーン店を展開する企業。

■社員の9割が女性で、育休復帰後もママさん薬剤師がご活躍されています。

■社長・会長ともに薬剤師ですので、急な休みや緊急時の体制も安心です。

・・・こんな会社です・・・
・1995年に大阪府羽曳野市で第一号店の調剤薬局をオープンさせてから、25年以上続く会社です。
・大阪府羽曳野市に4店舗、大阪市内に1店舗を展開しています。
・地域社会への貢献意識が非常に強く、禁煙外来相談や花粉情報のお知らせなど、処方箋調剤以外にも患者様に有益となる情報を店先で発信し続けております。
・近隣の薬局とのドミナント的戦略で処方箋とOTCの両方面での貢献を目指しています。
「お薬宅配サービス」を行っており、寝たきりや通院困難な患者さんのお手伝いをしています。

・・・こんな店舗です・・・
■近鉄南大阪線「恵我ノ荘駅」から徒歩5分。
お車通勤も可能です。
■耳鼻科、眼科をメインに1日70枚程度応需しています。
■薬剤師さんは、常時2～3名で運営しています。

◇こんな方を歓迎◇
・責任感を強く持ってお仕事できる方
・親身になってお客様の話を聞ける方
・向上心のある方
・明るいコミュニケーションを取れる方

◇こんな薬局です◇
・耳鼻科と眼科をメインに1日70枚程度受けています。
・近鉄南大阪線の「恵我之荘駅」徒歩5分！
・血行測定機能付全自動血圧計が設置してあり、お待ちの患者様のための工夫をされています。
・目の前にスーパーマーケットがあり、お買い物のついでに薬局へいらっしゃる方もおられます。

◇こんな企業です◇
・1995年に大阪府羽曳野市で第一号店の調剤薬局をオープンさせてから、25年以上続く会社です。
・地域社会への貢献意識が非常に強く、禁煙外来相談や花粉情報のお知らせなど、処方箋調剤以外にも患者様に有益となる情報を店先で発信し続けております。
・近隣の薬局とのドミナント的戦略で処方箋とOTCの両方面での貢献を目指しています。

◇こんな方を歓迎◇
・責任感を強く持ってお仕事できる方
・親身になってお客様の話を聞ける方
・向上心のある方
・明るいコミュニケーションを取れる方

<こんな病院です>
■ケアミックス病院！約200床を有した病院です。
■近鉄・恵我ノ荘駅より徒歩5分！最寄り駅より徒歩圏内ですが、お車通勤も可能です。
■院外処方のため、入院患者様の対応に注力していただけます。
■複数の介護施設も展開しています。
■2012年に増改築しており、院内は清潔感のある雰囲気です。
■医療法人として老健施設の運営も行っており、この超高齢化社会のニーズに応えるため、急性期から在宅に至るまで幅広く地域に貢献しています。

＜こんな店舗です＞
■近鉄南大阪線「古市駅」より北西に羽曳野市役所より道を挟んだ徒歩8分程の距離にございます。
■お隣の個人病院の処方箋を主に応需しており、内科、外科、整形外科の処方を中心に対応しています。
■1日の来局者数は平均して60～70名程で、ほとんどが地元の患者様となっています。
■薬剤師の体制は正社員1名、パート2名にて日々の患者様ニーズに応えています。

＜こんな会社です＞
■主に施設在宅を多く対応している調剤薬局グループとして羽曳野市役所前に1店舗調剤薬局を展開されています。
■機器類は積極的に導入しており効率良く調剤業務に取り掛かれる環境です。
■全体を通じて有給消化率が高く、休みたい時に休む事が出来る体制です。
■採用は基本的に中途入社で、同じ境遇の方ですので、分からないことなどあれば気軽に聞ける雰囲気です。

＜こんな方にオススメ！＞
■地元企業で腰を据えてお仕事をしたい方
■オンオフの切り替えをしっかりと使い分けたい方

＼＼＼＼＼こんな薬局です／／／／／
■針中野駅徒歩2分と駅チカの薬局です。マンションが並ぶ通り沿いで、周辺に多数クリニックがあります。
■施設在宅を７～８施設対応しており、施設での服薬指導も行っています。
■調剤室・患者様の待合スペースともに広々とした薬局で、OTCも幅広く対応しています。
■店内にはお子様の待機スペースもございます。明るいオレンジ色の柔らかい雰囲気の内観です。

＼＼＼＼＼こんな企業です／／／／／
■大阪市東住吉区で開局している調剤薬局で、近鉄「針中野」駅徒歩すぐの立地にある店舗です。
■代表は女性薬剤師社長で病院勤務を経て、兼ねてから考えていた調剤薬局での独立をし、
　平成29年から事業継承にて「さん薬局」を運営しております。
　実際に代表も現場に入っておりますが、人当たりが良く人情味がある方で、協調性と働きやすさを大切にされております。
■地に足をついた経営を心掛けておられ、今後は無理な店舗展開をする予定はなく
　現在も横の繋がりで施設応需の依頼も入ってくる為、地域密着型の薬局として堅実に運営をされる運営方針です。

＼　店舗の特徴　／
■泉大津駅スグの商業施設内の店舗。
■医薬品・健康食品・化粧品・日用雑貨等も取り揃えております

＼　企業の特徴　／
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に300店舗以上を展開する東証プライム上場企業です。
■今後も新規出店、M&Aの継続的推進によって今後もより成長が見込める企業の1つです。
■「調剤業界」で初めて「M&A」をスタートした会社なので非常に「M&A」を得意とする企業です。
■地域毎（店舗毎）に手当が支給されるので稼ぎたい方は、
　手当が厚い地域（北海道・沖縄県は特に高く設定されてます）を希望する事も可能です。
■25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、地域に毎に合わせた店舗デザイン、
　健康イベントの開催など「地域密着型」に力を入れている企業です。
■約25年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めています。
■在宅と聞くとどうしても大変という言葉を良く耳にしますが、
　同社では薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■健康サポート薬局を約1割の店舗で取得しており、大手の中でもトップクラスの取得率です。
■DI委員会への参加によって、現場の意見を反映させたジェネリックの選定等に関わる事ができます。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■大学病院敷地内へも薬局を出店しているので、病院と連携し病院研修を実施、
　「外来がん治療認定薬剤師」を始めとする資格・専門性を身につける事が出来る様サポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせた「マネジメントキャリア（エリア長⇒SV⇒支店長
　⇒支社長）」と「スペシャリストキャリア（専門認定を極めていく）」の2つコースが用意されています。
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給。（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）。

＼　働きやすさについて　／
■「自宅通勤」「狭域エリア」「広域エリア」「全国コース」と
　ライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択する事が可能です。
■患者さま一人ひとりとしっかり向きあって服薬指導をしたいという現場の想いと
　立ち仕事が多い薬剤師の身体の負担を減らしたいという会社の想いから「座りカウンター」を積極的に導入しています。
■ほぼ全店が座っての服薬指導が中心の為、業務負担も軽減されています。
■最新の監査システムを導入しており、薬剤師の皆さんが安心して調剤が出来る環境が整っています。
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■「自宅通勤コース」且つ賃貸物件に居住されている方は、住宅手当「20,000～40,000円」を支給。
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績があり且つ、
　「復帰率96%（一般平均40％）」と福利厚生面が充実しており、子育て世代には非常に働きやすいです。