JR中央本線(東京～塩尻)｜在宅｜の薬剤師の求人・転職・募集・派遣

＼　店舗の特徴　／
■立川駅からアクセス可能な店舗です。
■複数科目を応需しているため、ご経験を積むことが可能です！
■外来の他、在宅(居宅・施設)も行っています。
■従業員の方も気さくな方ばかりなので、すぐに馴染むことのできる環境です。

＼　企業の特徴　／
■立川市を中心に3店舗ほどの店舗を展開している薬局です
■「薬剤師として、薬局として、地域の方々に何が出来るか？」という視点で
　取り組みを行っており、患者様からの信頼も厚い会社です。
■スタッフ同士和気あいあいとしており、しっかり話し合える環境があります
　現場の意見も反映されやすく、やりがいにも繋がっています

＼　お休み・福利厚生・研修など　／
■年間休日120日以上！
■住宅手当あり！
　┗世帯主対象に住宅手当が月5万円支給されます
■隣接クリニック内に託児所もございます
■学会や講演会への参加費や交通費補助あり
■資格取得補助制度あり

＼　業務内容について　／
■薬局内はブラウンを基調とした落ち着いた空間です
■近隣の脳神経外科や整形外科クリニックを中心に1日120枚程度の処方箋を応需しているほか、
　施設や患者様宅への在宅業務も積極的に行っています
■漢方処方も1日10枚程度あり！
■椅子に座りながら服薬指導を行うことが出来、しっかり患者様に向き合える体制です
■全自動分包機/一包化監査システム/散剤監査システム/軟膏調剤機/調剤監査システム 等、
　業務を効率的に行えるよう、調剤機器も充実しています

＼店舗の特徴／
■立川駅から徒歩すぐの立地にある薬局です。
■近隣のクリニックだけでなく面応需もしています。
　心療内科メイン(7割)、婦人科、皮膚科といった
　近隣クリニックからの応需だけでなく、面応需もございます。
■薬剤師一人当たりの枚数は25名/日と少なめで設定しており、
　その分、健康相談にも注力されています。
■薬剤師は常時3名。事務の他に調剤補助スタッフも在籍されています。
■在宅は居宅4件。外来注力の店舗です。
■機材面も非常に充実しており、下記を導入しています。
電子薬歴「メディクス」／監査支援システム「アテルノ」／散剤自動分包機「ディメロ」／全自動錠剤分包機／円盤型の分包機

＼企業の特徴／
■創業から130年以上の長い歴史があり、地域に根差した企業です。福生・羽村・立川エリアに9店舗展開しております。
■ドラッグ併設と調剤専門店を展開。OTCの知識も身に付く環境です。
■「健康相談」を通した地域貢献やファン作りに力を入れているため
　電話相談やLINEでの相談対応も積極的に行っております。
■一人一人の患者さんと向き合う時間を作るため一人当たりの処方箋対応枚数は平均25枚で設定されています。
■薬剤師が現場を取りまとめていますので経営目線のみならず、薬剤師目線で現場を運営されています。
■居宅・施設在宅に力を入れており、一部の店舗は無菌調剤室も完備。在宅のスキルも身に着けることが可能です。
■年齢層は20代から40代くらいまでの方が在籍しており、協力し合って業務を行っております。
■ドクターとの関係性がしっかりしているため、疑義照会など連携がとりやすいような環境です。

＼教育制度充実／
■定期的に社内勉強会を開催しており、薬剤師として成長できる環境があります。

＼　企業の特徴　／
■八王子市を中心に日野市、調布市、あきる野市、瑞穂町に調剤薬局を11店舗展開しています。
　転居を伴う異動もなく地域に密着しご勤務することができます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業の関連会社を運営しており、安定した経営基盤がございます。
■病院門前、面対応店舗、在宅メイン店舗など様々な店舗にてご経験が積むことができます。
■在宅医療も以前から積極的に取り組み、八王子市において最も施設・在宅が多く地域に根ざした展開を行っております。
■門前のドクターとも良い信頼関係ができているため疑義照会等もしやすく
　勉強会も処方元と行うなどストレスなくご勤務ができます。
■一般薬剤師から薬局長（管理薬剤師）というキャリアだけでなく、
　複数ある専門チーム活動の要職のポジションもあり
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。
■研修制度は3ヶ月に1回メーカーの講師を招いての外部研修あり。
　教育チーム主体のOJT研修、勉強会（各店舗）。e-learningは全額会社負担です。
■1店舗辺りの人員が多く、本部付けの薬剤師も配置している為、
　お休みが取りやすくライフワークバランスのよい会社です。
■年間休日125日程度！
　有給休暇取得率は80％以上！
　残業は月10時間程度！
　仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■実働週30～35時間の準社員制度もあり！
■産休・育休の実績も多く取得後に復帰している方も数多くいらっしゃいます。
■平均勤続年数10年と長くご就業できる環境です。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、
　社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
■管理薬剤師、マネージャーなどポジションも複数あり、
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

■八王子を中心に、複数店舗展開している薬局です。
■残業少なめ、お休みも取りやすいライフワークバランスの充実も図れます。
■在宅にも積極的に取り組んでいる地域密着型の薬局です。
■若い世代が活躍している成長企業です。
　

＼店舗の特徴／
■西八王子駅最寄りの店舗。
■18時閉局で、就業時間も18時まで！一日8時間勤務。
■店舗全体の月平均残業時間は5時間以下と残業も大変少なめです。
■外来の他に居宅、施設在宅も対応されています。

＼ライフワークバランス抜群な理由／
■日祝＋平日1日の【完全週休2日制】をとっています。
　日曜日と平日１日・祝日がある場合は、週休3日以上になることもあります！
■年間休日128日！有給休暇消化率は驚異の100％！（全員です）
　有給休暇10日ある人は年間休日が138日に、
　有給休暇20日ある人は年間休日が148日になります。
⇒なぜお休みが多いの？
　それは業務や患者様に対して担当制をしいておらず、
　スタッフ全員が外来と在宅を担当し、日頃から協力しながら業務に携わっているためです。
■基本的に店舗閉局時間に伴い片づけを始めるため、
　閉局時間＝終業時間という勤務形態となっています。
■残業は一番多い店舗でも月5～8時間程と大変少なめです。
　「メリハリもって働こう」という社風です。
■正社員・パート比率は9:1。スタッフ間の業務の偏りがございません。
■かかりつけのノルマございません！
　会社形態は管理者のみが持つため、他スタッフさんの負担はございません。

＼企業の特徴／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業となります。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。
■創立45年を迎え八王子市を中心に在宅医療・施設医療・地域包括ケア（多職種連携）に今後も積極的に取り組んでいく企業です。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です。
■やるときはやる、休む時は休むというオン・オフの切り替えを非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。
■全社の平均年齢35歳。男女比8:2。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、男性の育休取得実績もございます。
■薬剤師さんと事務さんの関係性も大変フラットで、店舗の雰囲気もとても良いです。
■外来、在宅、監査など業務は日毎にローテーションで回されています。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの
　他職種との合同研修会、グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。

＼研修等について／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）。
■研修認定薬剤師のe-ラーニングの費用、健康サポート薬剤師の研修費用は全額会社負担です。

≪こんな企業です≫
◎神奈川県を中心に首都圏、東海エリアで店舗展開をしている企業です
◎完全週休2日制で年間休日125日！
夏季休暇、年末年始休暇もしっかり取れて仕事とプライベートとの両立が可能
◎扶養家族手当、住宅手当をはじめ、保養所など福利厚生が充実
◎産育休取得実績はもちろん、育休復帰率は90％以上
◎自己啓発支援制度完備！
　社外研修参加や認定薬剤師資格の費用負担があります

《研修制度充実》
◎在宅専門薬剤師、かかりつけ薬剤師、マネジメント力などを成長させる研修制度が用意されています。
◎OJT研修だけでなく、会社独自の教育制度を設けており、一人一人に合わせた目標とするキャリアを目指せる環境があります。

《キャリアアップ》
◎在宅専門薬剤師や薬局長といったキャリアだけでなく、学術部、教育研修部、人事部といった、本社での勤務にて活躍されている方もいます。
※キャリアアップ例≪薬局部門≫
薬局長→ブロック長→エリアマネージャー→エリア統括マネージャー

≪店舗特徴・業務内容≫
◎人数体制は、薬剤師が正社員4名、事務が正社員3名となっております。また薬局長は30代の女性の方になります。
◎在宅医療、特に施設在宅をメインに対応しており、近隣の施設を5件担当しています。
◎近隣のため車の運転ができなくても問題ございません！
◎在宅のノウハウを持っており、教育体制も整っているので在宅未経験の方も安心して勤務できます。
◎外来については、1日平均30枚程応需しています。


《求めている人》
◎在宅医療をこれから学んでいきたい人！
　また、より在宅医療を学びたい人！
◎医師や看護師、ケアマネージャーなど、他医療従事者と協力して業務を行いたい方！

＼　企業の特徴　／
■八王子市を中心に日野市、調布市、あきる野市、瑞穂町に調剤薬局を11店舗展開しています。
　転居を伴う異動もなく地域に密着しご勤務することができます。
■調剤薬局事業以外にも介護事業の関連会社を運営しており、安定した経営基盤がございます。
■病院門前、面対応店舗、在宅メイン店舗など様々な店舗にてご経験が積むことができます。
■在宅医療も以前から積極的に取り組み、八王子市において最も施設・在宅が多く地域に根ざした展開を行っております。
■門前のドクターとも良い信頼関係ができているため疑義照会等もしやすく
　勉強会も処方元と行うなどストレスなくご勤務ができます。
■一般薬剤師から薬局長（管理薬剤師）というキャリアだけでなく、
　複数ある専門チーム活動の要職のポジションもあり
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。
■研修制度は3ヶ月に1回メーカーの講師を招いての外部研修あり。
　教育チーム主体のOJT研修、勉強会（各店舗）。e-learningは全額会社負担です。
■1店舗辺りの人員が多く、本部付けの薬剤師も配置している為、
　お休みが取りやすくライフワークバランスのよい会社です。
■年間休日125日程度！
　有給休暇取得率は80％以上！
　残業は月10時間程度！
　仕事とお休みのメリハリが効きワークライフバランスがとれる環境です。
■実働週30～35時間の準社員制度もあり！
■産休・育休の実績も多く取得後に復帰している方も数多くいらっしゃいます。
■平均勤続年数10年と長くご就業できる環境です。
■社員の自主性を大事にしており、若手社員の意見も取り入れてくれるなど、
　社員と社長との垣根が低く、雰囲気やチームワークを大事にしています。
■管理薬剤師、マネージャーなどポジションも複数あり、
　チャレンジしたいという自主性を大事にしてくれる社風がございます。

≪こんな企業です≫
◎OTCを併設した店舗、総合病院門前の店舗、駅前で面受けしている店舗、在宅に特化した店舗など、様々なスタイルの薬局を展開しています
◎産休取得率は100％。従業員が働きやすい環境作りをしています
◎日野市を中心に、多摩エリアに限定して店舗を展開。遠方への移動の心配はありません

◎こんな店舗です◎
■在宅の拠点薬局として、無菌調剤室を完備しています。
■個人宅から施設まで様々な「在宅業務」の経験を積める環境です。
■在宅医療専門医師や訪問看護ステーションとの連携もあり、地域貢献を体感できる店舗です。

◎こんな会社です◎
■日野市を中心に、八王子市・国分寺市・多摩市、調布市、立川市で20店舗以上の薬局を経営する企業です。
■「親切・便利・安心」を経営理念として、地域住民から信頼される調剤薬局を目指しています。
■クリニック門前、大型病院門前、駅前OTC併設店、在宅メイン店舗と様々なタイプの薬局を展開しております。
■在宅医療専門の部署をいち早く設け、在宅医療専門医師や訪問看護ステーションなどによる在宅医療を薬局・薬剤師の側面からサポートする在宅医療サービスも積極的に行っています。
■災害の発生時においても、医薬品の供給や地域の衛生管理に積極的に貢献をするなど真の地域密着を目指しています。

◎働きやすい環境◎
■年間休日は120日！誕生日休暇などもあり、しっかりと働いた分しっかり休めるような環境整備をしています。
■ドミナント展開をしているため、引越しを伴う異動もなく同じ地域に長く勤務することができます。
■産休取得率100％、復職率も100％と女性が長く働きやすい環境が整っているため、定着率が良い企業です。
■社員の自主性に任せ運営されている委員会制度、社員の声を反映できる提案制度など社員の声を大切にする風通しの良い社風です。

＼店舗の特徴／
■門前のクリニックから内科, 整形外科, 皮膚科など
　幅広い科目の処方箋を応需しており、品目数も1800前後。勉強になる環境です。
■施設在宅は特別養護老人ホームを4件、
　特別養護老人ホーム・有料老人ホームをそれぞれ1件ずつ対応しています。
■往診同行も行っておりますので、ドクターなど他の医療従事者と連携し患者様の対応を行います。
■健康サポート薬局を取得している店舗のため、健康に関するさまざま相談に受けております。
■外来、在宅ともに忙しい店舗ですが、常勤薬剤師が6～8名と多く全員が正社員。
　業務の偏りもなく、残業も少なく19時位には終業しています。
■店舗前に広い駐車場を完備しているので車通勤希望の方にはオススメです！
■店舗全体の月平均残業時間は5時間以下と残業も大変少なめです。

＼ライフワークバランス抜群な理由／
■日祝＋平日1日の【完全週休2日制】をとっています。
　日曜日と平日１日・祝日がある場合は、週休3日以上になることもあります！
■年間休日128日！有給休暇消化率は驚異の100％！（全員です）
　有給休暇10日ある人は年間休日が138日に、
　有給休暇20日ある人は年間休日が148日になります。
⇒なぜお休みが多いの？
　それは業務や患者様に対して担当制をしいておらず、
　スタッフ全員が外来と在宅を担当し、日頃から協力しながら業務に携わっているためです。
■基本的に店舗閉局時間に伴い片づけを始めるため、
　閉局時間＝終業時間という勤務形態となっています。
■残業は一番多い店舗でも月5～8時間程と大変少なめです。
　「メリハリもって働こう」という社風です。
■正社員・パート比率は9:1。スタッフ間の業務の偏りがございません。
■かかりつけのノルマございません！
　会社形態は管理者のみが持つため、他スタッフさんの負担はございません。

＼企業の特徴／
■八王子市内に調剤薬局4店舗、OTC調剤併設店1店舗、
　駅ナカドラッグストア1店と計6店舗で展開している企業となります。
■八王子市内の展開の為、転居を伴う異動もなく地域に密着したご就業が可能です。
■創立45年を迎え八王子市を中心に在宅医療・施設医療・地域包括ケア（多職種連携）に今後も積極的に取り組んでいく企業です。
■外来・在宅・多職種連携とマルチな薬剤師を目指せる薬局です。
■やるときはやる、休む時は休むというオン・オフの切り替えを非常に大切にされるメリハリ重視の社風です。
■全社の平均年齢35歳。男女比8:2。
■産休・育休後の復職率（時短勤務）も高く、男性の育休取得実績もございます。
■薬剤師さんと事務さんの関係性も大変フラットで、店舗の雰囲気もとても良いです。
■外来、在宅、監査など業務は日毎にローテーションで回されています。
■医師・ケアマネージャー・ヘルパー・訪問看護師などの
　他職種との合同研修会、グループワークに参加するなど他職種連携にも注力しています。

＼研修等について／
■毎年新卒も採用されており各種階層別研修も充実しております
　（社内勉強会・ビジネスマナー研修・管理職研修など）。
■研修認定薬剤師のe-ラーニングの費用、健康サポート薬剤師の研修費用は全額会社負担です。